Диспетчер железнодорожной станции
до 67 700 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
МЕСТО РАБОТЫ: п.Чушка (транспорт до места работы - в случае наличия железнодорожного сообщения).
УСЛОВИЯ:
- частичная компенсация найма жилья (до 70%);
- при приеме на работу осуществляется единовременная выплата в размере 20 000 рублей;
- оформление по ТК РФ;
- стабильная заработная плата;
- ежегодная индексация оплаты труда;
- обучение за счет компании;
- возможности для профессионального развития и карьерного роста;
- широкая программа добровольного медицинского страхования;
- программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
- детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- обеспечение безопасности движения поездов, оперативное планирование и руководство движением поездов, производством маневровой работы на железнодорожной станции;
- информационное обеспечение поездной и маневровой работы;
- прием (передача), консолидация информации по эксплуатационной, грузовой и коммерческой работе железнодорожной станции и контроль формирования аналитической отчетности.
ТРЕБОВАНИЯ:
- среднее профессиональное образование по специальности "Организация перевозок и управление на железнодорожном транспорте" или высшее профессиональное образование по специальности "Эксплуатация железных дорог";
- стаж работы в должностях, связанных с организацией перевозок на железнодорожном транспорте, не менее 2- лет.
Вакансия опубликована:
7 октября 2024,
Тамань
Похожие вакансии
Диспетчер автотранспорта (контроль передвижения автомобилей по территории компании)
48 926 - 64 658 ₽
Зерновой Терминальный комплекс Тамань
Что говорят сотрудники
Все 1349 отзывов по этой специальности
Дежурный по парку станции
Екатеринбург,
октябрь 2024
Что нравится
Стабильная зарплата с доплатами за работу в ночные смены. Возможность карьерного роста до дежурного по станции. Обеспечение современными средствами связи. Предоставление форменной одежды. Корпоративная программа медицинского обслуживания. Возможность получения льготной ипотеки.
Что можно улучшить
Высокая нагрузка в периоды интенсивного движения поездов. Необходимость быстрого принятия решений в нестандартных ситуациях. Желательно улучшить систему коммуникации между различными службами станции. Хотелось бы внедрения более эффективных методов планирования работы парка.
Составитель поездов
Краснодар,
октябрь 2024
Что нравится
Высокая зарплата с надбавками за работу в ночное время и в праздничные дни. Возможность карьерного роста до маневрового диспетчера. Обеспечение современными средствами связи. Предоставление качественной спецодежды. Льготный выход на пенсию. Корпоративная программа страхования жизни и здоровья.
Что можно улучшить
Работа в любых погодных условиях, включая экстремальные. Высокие риски травматизма при маневровых работах. Необходимо улучшить освещение путей в ночное время. Желательно внедрить более совершенные системы автоматизации для снижения физической нагрузки и повышения безопасности.
Дежурный по вокзалу
октябрь 2024
Что нравится
Достойная зарплата с премиями за качество обслуживания пассажиров. Престижная работа с возможностью карьерного роста. Обеспечение форменной одеждой. Расширенный социальный пакет, включающий ДМС. Возможность участия в программах повышения квалификации. Льготы на проезд в поездах дальнего следования.
Что можно улучшить
Высокая эмоциональная нагрузка при работе с большим потоком пассажиров. Необходимость быстрого принятия решений в нестандартных ситуациях. Желательно улучшить систему информирования пассажиров для снижения количества конфликтных ситуаций. Хотелось бы внедрения программ по управлению стрессом.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 17 871 отзыва
88%
Своевременная оплата труда
79%
Оплата больничного
68%
Медицинское страхование
41%
Профессиональное обучение
39%
Удобное расположение работы
34%
Наличие кухни, места для обеда
34%
Корпоративные мероприятия
25%
Оплата транспортных расходов
22%
Система наставничества
17%
Гибкий рабочий график
12%
Корпоративный транспорт
9%
Место для парковки
6%
Оплата мобильной связи
5%
Удаленная работа
2%
Компенсация питания