Менеджер по подбору персонала

Мы в поисках менеджера по подбору и адаптации персонала, который станет частью нашей сплоченной команды.

Чем нужно заниматься:

• Поиском и подбором персонала различного профиля (офисные, инженерные позиции, ИТ) точечный подбор персонала;
• Взаимодействием с нанимающими менеджерами, важно погружаться в бизнес, наращивать экспертизу в техническом подборе;
• Ведением аналитики подбора в рамках своих вакансий;
• Первичной адаптацией новых сотрудников (коммуникации с сотрудниками в процессе адаптации), сбором обратной связи;
• Участием в карьерных мероприятиях в ВУЗах;
• Проведением интервью с увольняющимися сотрудниками;
• Участием в HR проектах отдела (по желанию).

Что мы ожидаем:

• Опыт в точечном подборе персонала от 1 года;
• Опыт применения различных методов привлечения и оценки кандидатов;
• Понимание инструментов сорсинга кандидатов, желание повышать экспертизу и развиваться точечном подборе персонала;
• Желание развиваться в HR- направлении и участвовать в различных проектах, связанных с подбором, адаптацией и развитием персонала.

Гибкое начало рабочего дня