Продавец-консультант (ТЦ Ласточкино)
ПОСТРОЙ СВОЮ КАРЬЕРУ В DNS!
DNS - крупнейшая федеральная сеть по продаже цифровой и бытовой техники, которая развивается в России с 1998 г. и представлена уже более чем в 1000 городах.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, со 100% белой заработной платой без задержек;
- На время испытательного срока доход: 43 200 руб. в месяц (уже рассчитано с вычетом налогов) + % с продажи дополнительных услуг;
- Доход после испытательного срока состоит из почасовой оплаты и премии от продажи товаров и услуг;
- Обучение в процессе работы. Мы обучаем сотрудника, а не стажера. И нам важен твой результат!
- Возможность работы рядом с домом!
- Плавающий график работы!
- Новогодние премии!
Обязанности:
- Консультирование покупателей и оформление продаж;
- Ведение отчетности магазина;
- Активное участие в жизнедеятельности магазина.
Каким мы видим сотрудника?
Мы ждём тебя, если ты интересуешься техникой, любишь общаться с людьми, у тебя есть желание развиваться в продажах и зарабатывать. Этого достаточно, а остальному мы научим!
Причины стать частью нашей команды:
- Надежный работодатель, один из лидеров российского рынка!
- Возможность одним из первых знакомиться с техническими новинками!
- Молодой, позитивный и дружный коллектив!
- Прозрачная система карьерного роста и профессионального развития по линейным и менеджерским направлениям!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Кассир
Продавец
Продавец
-Точные и своевременные выплаты
-Выплата переработок в качестве 13 зарплаты, либо их закрытие дополнительными выходными днями
-Возможности личностного роста и развития
-Возможность влиять на команду и проявить себя в разных ролях : продавец, кладовщик, кассир, приемщик сц , мерчендайзер
-Есть портал обучения и карьерный рост
-Отдельное место для приема пищи с обеденным перерывом длинною в час , оборудованное холодильником, микроволновкой, чайником и кулером с водой
-Привести магазины к общему стандарту управления, на текущий момент каждый отдельный филиал- это маленькое государство со своими законами и требованиями к персоналу, и разными способами его поощрения. Поэтому когда вы читаете отзыв о работе в одном из магазинов , ваш вывод будет исключительно об одном филиале, и лишь поверхностно о других
- В дополнение к тексту выше есть места где работать очень хорошо, где-то чуть хуже или нормально, а где-то постоянная текучка кадров из-за того, что управляющий состав травит команду