Дизайнер-консультант(специалист по продажам)
от 75 500 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности
- Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);
- Выявление потребностей клиентов;
- Проектирование интерьера совместно с клиентами (в спец. программах, создание в спец. программах комплексного дизайн-проекта);
- Расчет и обоснование стоимости дизайн-проекта;
- Встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение до момента установки и обратной связи от клиента).
- Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;
- Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта (замер, доставка, установка).
Требования
- Желателен опыт менеджером / специалистом по продажам мебели от 1 года. Или опыт в проектировании / дизайне, опыт работы в создании проектов кухонь, или гардеробных / шкафов купе.
- Опыт работы в сфере проектирования смет - является дополнительным преимуществом.
- Уверенный пользователь ПК.
- Знание графических программ - является дополнительным преимуществом (знание проектных программ, но готовы обучать: CorelDRAW, Illustrator, Photoshop,3D Max, AutoCAD, ArchiCAD, SketchUp,3D ceramic, E-kitchen или аналогов);
- Профессиональная любознательность (интерес к новым трендам и тенденциями в обустройстве дома и дизайне, изучение профессионального контента, самостоятельное изучение роликов в ютуб и тд);
- Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);
- Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения).
Условия работы
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
- Совокупный уровень дохода от 75500: оклад от 66200 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
-
Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада (3310 руб/мес до вычета налога);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
-
Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
11 ноября 2024,
Троицк (Москва)
Что говорят сотрудники
Все 496 отзывов по этой специальности
Специалист проектных продаж
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится
Есть интересные льготы, лояльное руководство, выплаты без задержек
Что можно улучшить
Добавить график 2*2, пересмотреть ЗП для спп, своевременно повышать коллег
Менеджер по продажам
Одинцово,
ноябрь 2024
Что нравится
Подход руководства к сотрудникам: "Я-Ок, Ты -Ок". Дальше можно договариваться.
Что можно улучшить
Добавить разные графики работы
Менеджер по продажам
Ростов-на-Дону,
ноябрь 2024
Что нравится
Все было хорошо, потом график испортился, невозможно работать с таким графиком, зп не соответствует такому графику. Коллектив не очень. Премии не всегда бывают квартальные, добираться сложно если не рядом живешь
Что можно улучшить
Условия труда, график работы и зп.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 158 отзывов
95%
Своевременная оплата труда
90%
Наличие кухни, места для обеда
86%
Оплата больничного
85%
Медицинское страхование
84%
Компенсация питания
64%
Система наставничества
63%
Профессиональное обучение
62%
Место для парковки
61%
Корпоративные мероприятия
55%
Корпоративный транспорт
53%
Оплата мобильной связи
52%
Удобное расположение работы
31%
Гибкий рабочий график
16%
Оплата транспортных расходов
8%
Удаленная работа