Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 10.11.2024
99% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 10.11.2024
79% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 10.11.2024
92% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель торгового сектора

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;

  • Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;

  • Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;

  • Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;

  • Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);

  • Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;

  • Контроль мерчандайзинга;

  • Взаимодействие с другими подразделениями, участие в проектах на уровне компании;

  • Формирование, обучение и развитие команды отдела (сектора).

Требования:
  • Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 до 3-х лет;

  • Системное и предпринимательское мышление, высокий уровень менеджерских навыков, готовность решать нестандартные задачи;

  • Опыт в организация процессов и управлении ресурсами, бизнес-планирование;

  • Опыт формирования, сопровождения и развития команды;

  • Преимуществом будет опыт работы в розничной торговле.

Условия:

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

  • График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие выходные;

  • Компенсация на питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

    - ежемесячной премии 5% от оклада;

    - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

  • Работа в команде профессионалов;

  • Расширенный социальный пакет:
    -корпоративный транспорт (Ногинск, Электросталь);
    -уютная столовая, кафе для сотрудников;
    -корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
    -стильная форма, комната отдыха;
    -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Место работы: г. Ногинск, территория Ногинск-Технопарк, 15

Вакансия опубликована: 10 октября 2024, Электросталь (Московская область)
Похожие вакансии
Руководитель интернет-магазина
от 100 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Компания BOGACHO
4,7 11 отзывов
Электросталь (Московская область),
2 ноября 2024
Руководитель группы продаж
от 140 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Этажи Центр
4,6 94 отзыва
Электросталь (Московская область),
27 октября 2024

Руководитель направления продаж

Москва,
сентябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,0
Что нравится
Хорошее профессиональное развитие. Карьерный рост не быстрый (в большинстве случаев), но есть. И есть поддержка руководителя. Отличная школа прокачать менеджерские навыки. А вот доход радовал не сильно.
Что можно улучшить
Повысить заработные платы. От рынка они отстают. В остальном все ок.

Руководитель отдела продаж В2В

Химки,
июль 2024
Работаю больше 10 лет
4,0
Что нравится
Стабильность, этика внутри компании, много обучений, наставничество, помогает компания развивал компетенции
Что можно улучшить
Уровень дохода, оценка показателей влияющих на твой рост дохода. В компании если ты развиваешься то уровень дохода растет на 10-15% в год при выдающихся результатах, но могут взять кандидата со стороны выше оклад чем у тебя в 2 раза, хотя ты больше знаешь, более компетентен и уже знаешь все процессы и процедуры.

Руководитель отдела продаж

Москва,
июнь 2024
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится
Компания предоставляет огромные возможности для развития и карьерного роста.
Что можно улучшить
По сравнению с другми аналогичными компаниями на рынке, мне кажется что здесь лучшие условия и возможности, начиная от льгот, заканчивая карьерой.
Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,4
Коллектив
3,8
Руководство
3,6
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 134 отзывов
95% Своевременная оплата труда
90% Наличие кухни, места для обеда
86% Оплата больничного
85% Медицинское страхование
84% Компенсация питания
64% Система наставничества
63% Профессиональное обучение
62% Место для парковки
61% Корпоративные мероприятия
55% Корпоративный транспорт
53% Оплата мобильной связи
52% Удобное расположение работы
31% Гибкий рабочий график
16% Оплата транспортных расходов
8% Удаленная работа
Похожие вакансии
Заместитель Руководителя отдела продаж
до 150 000
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы продаж / Старший партнер
от 140 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела онлайн продаж
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job