Менеджер по продажам IT-решений
Мы — ведущая IT-компания, разрабатывающая инновационные решения для бизнеса. Наши проекты меняют рынок и помогают нашим клиентам достигать впечатляющих результатов. Мы ищем амбициозного и опытного менеджера по продажам, который готов вместе с нами ставить амбициозные цели и достигать их.
Что мы предлагаем:
- Хорошие бонусы: У нас нет верхней планки дохода — чем больше ты продаешь, тем выше твоя прибыль!
- Интересные проекты: Работай с крупными клиентами и продавай инновационные продукты, которые меняют рынок.
- Перспективы роста: Быстрый карьерный рост внутри компании.
- Поддержка команды: Работай в профессиональной команде, где каждый готов поделиться своим опытом.
- Развитие: Постоянное обучение новым технологиям и участие в тренингах по продажам.
Твои задачи:
- Активные продажи IT-решений и комплексных услуг компании.
- Работа с крупными клиентами: выявление их потребностей, подготовка коммерческих предложений и ведение переговоров на высоком уровне.
- Управление сделками на всех этапах: от первого контакта до заключения долгосрочных контрактов.
- Развитие и поддержка отношений с существующими клиентами, чтобы они возвращались к нам снова и снова.
- Участие в создании стратегий продаж и продвижении новых решений на рынок.
Наши ожидания:
- Успешный опыт работы в продажах от 2 лет, желательно в IT-сфере или со сложными проектами.
- Высокие коммуникативные навыки, умение убеждать и вести переговоры на уровне первых лиц компании.
- Стремление к профессиональному росту и готовность постоянно учиться.
- Лидерские качества, умение работать на результат в условиях высокой конкуренции.
- Отличное знание рынка IT-технологий будет преимуществом.
Присоединяйся к нашей команде и достигай высот вместе с нами!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по сопровождению клиентов
Нет ДМС, нет адаптации, нет обучения приличного.
Кидают на амбразуру с первой недели не имея опыта в продуктах 1С.
Берут закрывая дыры в отделах людей не изучая опыт и резюме. На испытательном ставят норм оклад, потом снижают и остальное только процент от продаж. Ниже среднего по рынку заработок. Сложные экзамены по продажам. Сильная разрозненность между сотрудниками. Нет роста, не отпускают с отделов, нет выполнения обещаний, нереальная карта развития. Большая текучка. Сильная конкуренция между отделами и регионами, нехватка квалифицированных разработчиков.