Рекрутер
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
В аккредитованную IT компанию "Первый Бит" требуется рекрутер в связи с расширением штата.
Обязанности:
Обязанности:
- Поиск и подбор 1С Специалистов, менеджеров по продажам.
- Проведение телефонных интервью, собеседований.
- Ведение базы резюме специалистов в CRM.
- Участие в HR проектах.
- Участие в адаптации сотрудников.
Требования:
- Развитые навыки общения.
- Умение расположить к себе собеседника.
- Пунктуальность, исполнительность, ответственность.
- Опыт работы в массовом подборе.
Условия:
- Возможность работать из любой точки мира.
- Уровень дохода: оклад + KPI.
- Трудоустройство по ТК РФ и график в соответствии с производственным календарем.
- ДМС со стоматологией по корпоративным тарифам.
- Дружный, профессиональный коллектив с регулярными встречами по обмену опытом.
- Свой корпоративный университет с большой базой знаний.
- Развитая корпоративная культура с настолками, пиццей и регулярными выездами всем коллективом.
- Возможность развиваться в IT рекрутменте.
Ждём ваши резюме. Связаться с нами можно любым удобным способом. Можно просто откликнуться на вакансию, и мы сами свяжемся с Вами!
Вакансия опубликована:
17 сентября 2024,
Краснодар
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 6 отзывов по этой специальности
Рекрутер
Челябинск,
август 2023
Что нравится
Прекрасный офис, коллектив, корпоративная культура. Есть много доп. "плюшек". Руководительница просто супер
Что можно улучшить
Зарплата на нижней границе рынка, повышать ее очень сложно, т.к. это системная ошибка, все идет от головы в Москве. Кроме того, абсолютный бардак в бизнес-процессах.
Менеджер по подбору персонала
Москва,
февраль 2023
Что нравится
Офис недалеко от метро. Возможность роста есть, но нужно пахать, задерживаться на работе систематически
Что можно улучшить
Уровень дохода, отношение в коллективе. Люди пафосные, напыщенные. Все говорят друг другу лицемерное "привет", но толку от этого нет совершенно. Стремятся внести в работу неформальные нотки, но это так неестественно и фальшиво. Много высокомерия, нельзя показаться "незнающим" и что-то лишнее спросить. Слишком все умные и деловые. Не рекомендую!
Менеджер по подбору персонала
Пенза,
ноябрь 2022
Что нравится
Коллектив был очевидным плюсомСистема обучения достаточно обширное
Что можно улучшить
Структурировать систему обучения сотрудниковПовысить уровень заработной платы до рыночной
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Рекрутер — 60 000 ₽
На основании 6 отзывов
40 000 ₽
100 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 515 отзывов
83%
Своевременная оплата труда
72%
Наличие кухни, места для обеда
59%
Удобное расположение работы
58%
Профессиональное обучение
58%
Корпоративные мероприятия
57%
Удаленная работа
55%
Оплата больничного
49%
Система наставничества
31%
Медицинское страхование
29%
Гибкий рабочий график
13%
Место для парковки
11%
Оплата транспортных расходов
10%
Оплата мобильной связи
1%
Компенсация питания
1%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
49 425 - 57 471 ₽
Специалист по подбору персонала
50 000 - 70 000 ₽
Менеджер по подбору персонала-HR менеджер
50 000 - 80 000 ₽
Рекрутер
от 65 000 ₽
Менеджер по подбору персонала
20 000 - 80 000 ₽