Менеджер департамента вознаграждения (C&B)

Сегодня билайн — компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. А ещё билайн — это команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Менеджера департамента вознаграждения (C&B).

Итак, вам предстоит:

• Участие в аналитике рынка по вознаграждению (заполнение обзоров, работа с провайдерами);
• Участие в классификации и грейдировании должностей;
• Анализ бизнес-кейсов по запросам HR BP (аналитика в Excel, рекомендации);
• Анализ и оптимизация процессов;
• Мониторинг актуальности параметров штатного расписания в части вознаграждения;

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Высшее образование;
• Опыт работы в С&B от 1 года;
• Аналитический склад ума;
• Продвинутое знание Excel (ВПР, сводные таблицы и тд).

Что мы предлагаем:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках.
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
• Служебную сотовую связь.
• Гибридный формат работы.