Специалист по продажам услуг
от 62 000 ₽
Нет опыта
Частичная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Что делать:
- принимать заявки на подключение и продавать домашний интернет и цифровое ТВ;
- размещать рекламные материалы;
- предлагать дополнительные услуги (устройства Умный дом, роутеры, сим-карты).
Это отличный вариант, потому что у нас:
- можно выбрать график: полный или неполный день;
- официальное оформление;
- высокий уровень дохода: фиксированная ставка за каждую продажу + бонус за объём услуг;
- работа рядом с домом, без привязки к офису;
- бонусы от компании: спецтариф на мобильную связь, бесплатное корпоративное обучение;
- развитие внутри команды профессионалов и возможность построить карьеру в разных направлениях бизнеса МТС;
- конкурсы с ценными призами, тимбилдинг.
Мы ищем:
- кандидата, который легко находит общий язык с людьми и быстро учится.
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Коряжма
Что говорят сотрудники
Все 2245 отзывов по этой специальности
Специалист по работе с клиентами
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Лояльность к персоналу. Полный социальный пакет. Добровольное медицинское страхование.
Что можно улучшить
Условия труда. Работала в контактном центре, на исходящих звонках. Работа не из лёгких!
Специалист по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Свобода в выборе рабочего графика. Это единственное из плюсов
Что можно улучшить
Нет карьерного роста, хороший вариант для подработки. Можно неплохо подзаработать, если уметь продавать
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Хорошо платили. Учили всему. Коллеги были хорошие и руководитель
Что можно улучшить
сразу определять подходит человек под продажи или нет, чтоб не мучать никого
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 228 отзывов
81%
Своевременная оплата труда
64%
Медицинское страхование
59%
Оплата больничного
56%
Оплата мобильной связи
45%
Наличие кухни, места для обеда
45%
Профессиональное обучение
41%
Удобное расположение работы
41%
Корпоративные мероприятия
34%
Гибкий рабочий график
34%
Система наставничества
31%
Удаленная работа
16%
Корпоративный транспорт
12%
Компенсация питания
12%
Место для парковки
8%
Оплата транспортных расходов