Инженер по подключению и сопровождению корпоративных клиентов
от 102 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Чем предстоит заниматься:
- разрабатывать технические решения для подключения корпоративных клиентов;
- разрабатывать и согласовывать схемы организации связи;
- взаимодействовать с подрядными организациями (выдача ТЗ, сопровождение строительных работ);
- работать с исполнительной и проектной документацией;
- контролировать ход и качество аварийно-восстановительных работ.
Что мы ждём от кандидата:
- высшее, среднее специальное техническое образование;
- опыт работы в сфере телекоммуникаций от 1 года (будет преимуществом);
- знание принципов построения и работы IP-сетей;
- знание основных технологий функционирования фиксированной связи;
- навыки работы с радиорелейными, волоконно-оптическими линиями связи.
Что предлагаем мы:
- оформление в штат компании;
- оклад 72000 до вычета налогов+ ежеквартальная премия;
- график 5/2;
- отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
- корпоративную сотовую связь;
- программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
- компенсацию расходов на спорт или питание на выбор;
- единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music;
- скидки и предложения от партнеров;
- полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
- развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
- волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.
- # ШПД # телеком # связь # инженер # подключение # ОПС # КТВ # МТС # телекоммуникации # видеонаблюдение # объекты
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
14 января 2025,
Горно-Алтайск
Что говорят сотрудники
Все 9 отзывов по этой специальности
Ведущий сетевой инженер
Нижний Новгород,
май 2024
Что нравится
Отличное непосредственное начальство. Слаженный коллектив. Корпоративные обучения.
Что можно улучшить
Уровень заработной платы сильно ниже рынка, из-за этого происходит утечка кадров.
Специалист по телекоммуникациям
Ижевск,
август 2023
Что нравится
комфортный офис в центре города, хорошая кухня, гибкий график
Что можно улучшить
не устраивать по гпх, не озвучивать, сколько можно получить, ведь это гпх, и нет гарантий, что новый сотрудник добьется этого быстро
Старший сетевой инженер
Москва,
март 2023
Что нравится
стабильность выплат, легко получить работу
Что можно улучшить
Коммуникации между подразделениями
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 579 отзывов
81%
Своевременная оплата труда
63%
Медицинское страхование
58%
Оплата больничного
56%
Оплата мобильной связи
46%
Наличие кухни, места для обеда
45%
Профессиональное обучение
41%
Корпоративные мероприятия
41%
Удобное расположение работы
34%
Гибкий рабочий график
34%
Система наставничества
31%
Удаленная работа
16%
Корпоративный транспорт
12%
Место для парковки
12%
Компенсация питания
8%
Оплата транспортных расходов