Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
71% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
64% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
80% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по подбору персонала

от 85 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Сейчас мы ищем рекрутера, чья задача — привлекать новых сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

  • заниматься поиском персонала на индивидуальные позиции под запрос заказчиков;
  • искать кандидатов на job-сайтах, проводить телефонное интервью;
  • проводить интервью с кандидатами;
  • взаимодействовать с заказчиками по подбору кандидатов, организовывать собеседования в регионах;
  • решать вопросы по оформлению кандидата в компанию (сбор документов для оформления приема).

Что мы ждём от кандидата:

  • высшее образование;
  • грамотность;
  • опыт подбора и оценки персонала, проведения интервью желателен;
  • уверенное владение офисными программами.

Что мы предлагаем:

  • оформление в штат по трудовому договору;
  • совокупный доход: оклад + ежемесячная премия 30% по результатам выполнения KPI;
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
  • отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
  • компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
  • мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
  • подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# рекрутер # подбор персонала # телефонные интервью # точечный подбор # HR # поиск кандидатов # оценка персонала # холодные звонки # вакансии # размещение вакансий

Ключевые навыки
Подбор персонала
Внутренние коммуникации
Телефонные переговоры
Собеседование
Точечный подбор персонала
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Казань
Похожие вакансии
Ведущий менеджер по подбору персонала
55 000 - 86 000 ₽
Почта России
От 1 года до 3 лет
HR-специалист / Менеджер по персоналу
от 90 000 ₽
Этажи Поволжье
От 1 года до 3 лет

Рекрутер

Москва,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
2,8
Что нравится
Единственным плюсом является то, что офис находился в центре города Калуги.
Что можно улучшить
Отношение внутри коллектива оставляло желать лучшего. Работал по договору ГПХ, много-много месяцев. Договор не рассторгали, в штат не перевели.

Рекрутер

Краснодар,
сентябрь 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится
По сути как специалист состоялась как раз в МТС. Потому что много экспертов, с которыми точечно можно поработать по каждому направлению, все открыты для общения и есть реальная взаимопомощь! Нравится работать в такой обстановке и в целом получается лучше, чем когда каждый сам за себя. Нет тотального слежения за каждым твоим действием, грубо говоря как фриланс. Из за такого дружеского взаимодействия и хочется работать.
Что можно улучшить
Идет очень высокий загруз и это сказывается конечно, усталость перед отпуском накапливается, так что дополнительные дни очень кстати.

Старший специалист по подбору персонала

Москва,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится
Самый большой плюс компании - это люди, прекрасный коллектив, поддержка, доброта от коллег. Чувствуешь себя частью команды.
Что можно улучшить
В подборе - это работа в праздники и выходные дни, уже давно всем понятно, что такой график не оправдывает себя.
МТС
4,0
Очень хорошо
75%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,5
Коллектив
4,0
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Менеджер по подбору персонала — 48 975
На основании 107 отзывов
23 000 ₽ 76 900 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 675 отзывов
88% Своевременная оплата труда
70% Медицинское страхование
64% Оплата больничного
60% Оплата мобильной связи
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Профессиональное обучение
46% Удобное расположение работы
43% Корпоративные мероприятия
38% Система наставничества
35% Гибкий рабочий график
34% Удаленная работа
18% Корпоративный транспорт
13% Компенсация питания
13% Место для парковки
8% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу\HR менеджер
70 000 - 85 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Специалист по подбору персонала
75 000 - 120 000 ₽
От 1 года до 3 лет
HR-менеджер (в IT компанию)
от 70 000 ₽
От 1 года до 3 лет