Менеджер по привлечению клиентов на зарплатные проекты
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: -
активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов Банка;
-
поиск и привлечение корпоративных клиентов;
-
проведение презентаций банковских продуктов;
-
развитие и удержание бизнеса с зарплатными клиентами, расширение сотрудничества;
-
предоставление клиентам сервиса высокого уровня.
- высшее/неоконченное высшее образование (финансовое/экономическое/ юридическое);
- опыт работы в продажах банковских продуктов корпоративным клиентам от 1 года;
- опыт ведения переговоров, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Что говорят сотрудники
Все 25 отзывов по этой специальности
Главный менеджер по работе с партнерами
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Удобство работы, оформление по ТК, отпускные и больничные, график работы
Что можно улучшить
Корпоративные программы, тимбилдинг, обучение, мотивационные программы
Отзыв сотрудника
Владимир,
октябрь 2024
Что нравится
Уютный офис. Повезло с коллегами по кабинету. Возмещение ГСМ. На этом всё.
Что можно улучшить
Техническую составляющую. Программное обеспечение. Уровень дохода.
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Интересная работа с интересными людьми, хороший сложившийся за годы коллектив.
Что можно улучшить
Размер оплаты труда.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 665 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
78%
Медицинское страхование
76%
Оплата больничного
60%
Наличие кухни, места для обеда
56%
Удобное расположение работы
40%
Система наставничества
34%
Профессиональное обучение
33%
Корпоративные мероприятия
19%
Место для парковки
18%
Оплата мобильной связи
15%
Удаленная работа
11%
Корпоративный транспорт
11%
Гибкий рабочий график
6%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания