Главный менеджер по привлечению корпоративных клиентов (открытие счетов юридическим лицам)
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности
- активное привлечение новых клиентов по холодной и тёплой клиентской базе для открытия расчётного счета, продажа дополнительных продуктов (специальные счета, бизнес-карты, эквайринг, зарплатные проекты);
- развитие существующей базы клиентов, заключение агентских договоров с бухгалтерскими и аудиторскими фирмами для открытия расчетных счетов;
- отправка клиенту перечня документов для открытия расчётного счёта с последующей передачей клиента в отдел обслуживания юридических лиц;
- учет активностей и продаж в CRM;
- мониторинг рынка банковских продуктов и услуг, предлагаемых банками конкурентами, анализировать тарифы и условия продуктов других банков.
Требования
- средне-специальное / высшее образование (финансовое, экономическое, менеджмент);
- знание организационно-правовых форм бизнеса и продуктов для бизнеса;
- опыт работы в активных продажах не менее 1 года;
- знание правил эффективной презентации и деловых переговоров на уровне первых лиц компании, работы с возражениями;
- нацеленность на результат.
Вакансия опубликована:
4 октября 2024,
Белгород
Что говорят сотрудники
Все 378 отзывов по этой специальности
Финансовый консультант
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Достойная заработная плата, уровень роста дохода. Интересные банковские продукты
Что можно улучшить
Коммуникации между сотрудниками, больше новых компьютерных программ
Ведущий финансовый консультант
Полярный,
октябрь 2024
Что нравится
Стабильная компания, возможность карьерного рост. Благодатное отношение к свои сотрудникам.
Что можно улучшить
Увеличить количество рабочих мест.
Ведущий финансовый консультант
Казань,
октябрь 2024
Что нравится
Работал в банке «ВТБ» фин. консультантом. Хорошая стабильная работа по факту. График удобный, расположение офиса тоже, зар. плата средняя по фин сектору. Всесторонняя поддержка была, обратная связь что с руководством, что с кадрами в положительном ключе всегда.
Что можно улучшить
В социальный пакет входит только дмс. Если сравнивать с конкурентами, то это слишком мало
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 978 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
80%
Медицинское страхование
78%
Оплата больничного
61%
Наличие кухни, места для обеда
58%
Удобное расположение работы
40%
Система наставничества
36%
Профессиональное обучение
34%
Корпоративные мероприятия
19%
Место для парковки
18%
Оплата мобильной связи
15%
Удаленная работа
11%
Гибкий рабочий график
11%
Корпоративный транспорт
6%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания