Ведущий менеджер по привлечению корпоративных клиентов (МСБ)
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - привлечение клиентов сегмента Среднего и Малого Бизнеса на комплексное обслуживание в Банк;
- выявление текущих и перспективных потребностей корпоративных клиентов в банковских продуктах;
- ссуществление встреч с клиентами с целью продаж банковских продуктов;
- работа в корпоративной CRM программе;
- выполнение планов по установленным показателям.
- высшее или среднее специальное образование (желательно экономическое);
- навыки "теплых"/"холодных" звонков с целью продажи клиентам услуг;
- желателен опыт привлечения юридических лиц в сфере B2B;
- рассматриваются кандидаты с банковским опытом в розничном направлении;
- рассматриваются кандидаты с опытом продаж не только в банковской сфере.
Вакансия опубликована:
сегодня,
Москва
Что говорят сотрудники
Все 1565 отзывов по этой специальности
Главный менеджер по привлечению корпоративных клиентов
Ижевск,
ноябрь 2024
Что нравится
Своевременная зарплата, большая компания которая на слуху, дмс со стоматологией, на этом в принципе всё
Что можно улучшить
Бесконечные обучения продажам где говорят очевидные вещи, нереальные планы для сотрудников, консервативный подход банка к клиентам, нет перспектив карьерного роста, работа заключается в том, чтобы звонить в холодную
Главный клиентский менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Все по понравилось🤗 Жалко было уходить с ВТБ. Если бы не переезд, то я бы осталась в системе.
Что можно улучшить
Нет, все хорошо в системе. Спасибо!
Клиентский менеджер розничного бизнеса
Ефремов,
ноябрь 2024
Что нравится
Прекрасный работодатель, выплата зарплаты своевременно, оплата труда достойная, прекрасный график,отличный коллектив. Близко к дому.
Что можно улучшить
Всё прекрасно. Никаких улучшений не нужно
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 258 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
78%
Медицинское страхование
76%
Оплата больничного
60%
Наличие кухни, места для обеда
57%
Удобное расположение работы
39%
Система наставничества
35%
Профессиональное обучение
33%
Корпоративные мероприятия
18%
Место для парковки
18%
Оплата мобильной связи
15%
Удаленная работа
11%
Гибкий рабочий график
11%
Корпоративный транспорт
6%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания