Главный специалист по финансовому урегулированию

от 70 000 ₽

Нет опыта

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

работа по взысканию просроченной задолженности розничных активов на стадии досудебного / исполнительного производства;
проведение встреч, выездных мероприятий и телефонных переговоров с клиентами с целью урегулирования вопросов по погашению проблемной задолженности;
сбор документов для сделок урегулирования проблемной задолженности.

Требования:

Наличие высшего/среднее специальное образования;
Успешный опыт проведения переговоров, развитые коммуникативные навыки;
Умение работать в режиме многозадачности;
Готовность к работе разъездного характера.

Условия:

Трудоустройство согласно Законодательству;
Конкурентная заработная плата, компенсация ГСМ;
Профессиональное обучение и развитие;
Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;

Возможность построить карьеру в ведущем банке России

#без опыта #взыскание #специалист по взысканию задолженности #просроченная задолженность #возврат долгов #коллектор

Ключевые навыки

Деловое общение

Взыскание задолженности

Телефонные переговоры

Досудебное урегулирование споров

Ведение переговоров

Деловая переписка

Работа с клиентами

Грамотная письменная речь

Грамотная устная речь

Вакансия опубликована: вчера, Ханты-Мансийск

Что говорят сотрудники

Все 44 отзыва по этой специальности

Работаю больше 10 лет

3,0

Что нравится

Близость к дому. Работа на результат. Работа в команде. Возможность взаимодействия с ФССП и правоохранительными органами.

Что можно улучшить

Коммуникация с руководством. Низкая мотивация для достижения поставленных целей.

Работал меньше года

4,5

Что нравится

Условия труда. Соцпакет. Престиж. Технологии. Возможность планирования рабочего времени. Прозрачность оформления трудовых отношений

Что можно улучшить

Оснастить служебным транспортом.

Работал меньше года

4,0

Что нравится

Расположение офиса. Наличие парковочных мест. Здравый коллектив. Корпоративные мероприятия (тренинги, спортивные мероприятия)

Что можно улучшить

Рассмотреть уменьшение административного барьера между подразделениями (возможность прямой коммуникации, а не посредством внутри почтовой переписки). Поменять систему мотивации и премирования (часть KPI являются отчетными и не влияют на результат работы). Улучшить техническую базу (мониторы, системные блоки, IP-телефония).

Банк ВТБ (ПАО)

Открытый работодатель

4,0

Очень хорошо

77%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

3,9

Руководство

4,1

Уровень дохода

3,7

Условия для отдыха

3,7

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 824 отзывов

90% Своевременная оплата труда

78% Медицинское страхование

76% Оплата больничного

60% Наличие кухни, места для обеда

56% Удобное расположение работы

40% Система наставничества

34% Профессиональное обучение

33% Корпоративные мероприятия

19% Место для парковки

18% Оплата мобильной связи

15% Удаленная работа

11% Корпоративный транспорт

11% Гибкий рабочий график

6% Оплата транспортных расходов

1% Компенсация питания

Главный специалист по финансовому урегулированию

Главный специалист отдела по работе с проблемными активами

Главный специалист группы по работе с розничными проблемными активами отдела по работе с розничными проблемными активами

Главный специалист отдела по работе с проблемными активами