Руководитель дополнительного офиса в отделение банка (г. Новозаполярный)
до 250 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Осуществление общего руководства дополнительным офисом;
- Обеспечение эффективных продаж банковских продуктов и услуг в офисе: выполнение плановых показателей;
- Координация и контроль работы сотрудников дополнительного офиса; - распределение операционной нагрузки, организация бесперебойного и качественного обслуживания клиентов в офисе;
- Подбор персонала и обучение его на рабочем месте;
- Мотивация сотрудников и определение путей повышения индивидуальной эффективности;
- Внедрение и поддерживание стандартов работы в дополнительном офисе.
Требования:
- Высшее экономическое образование;
- Опыт руководства Дополнительным офисом банка от 2-х лет;
- Знание законодательных и нормативных актов, регламентирующих банковскую деятельность;
- Наличие успешного опыта привлечения и ведения переговоров с клиентами;
- Ориентация на результат, внимательность, клиентоориентированность, проактивная позиция.
Условия:
- рабочее место г. Новозаполярный;
- предоставляется квартира;
- вахтовый метод работы.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
14 октября 2024,
Салехард
Что говорят сотрудники
Все 27 отзывов по этой специальности
Кредитный специалист
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Социальная поддержка, наличие профсоюза, оплата труда, внутренние корпоративные льготы.
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками, расширить региональную сеть.
Ведущий специалист отдела кредитования
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится
Бенефиты, расположение офиса, руководство и коллектив, интересные проекты
Что можно улучшить
Уровень дохода и график
Главный кредитный специалист
Москва,
март 2024
Что нравится
Ну начнем с того что, Газпромбанк предлагает отличные условия,для старта карьеры, своевременная оплата труда,единоразовая дополнительная выплата в отпуск,хорош к отпускные. Отличные руководители, коммуникация на высшем уровне
Что можно улучшить
Систему карьерного роста. Выращивать сотрудников для повышения из числа своих,а не привлекать со стороны
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 824 отзывов
92%
Своевременная оплата труда
84%
Медицинское страхование
77%
Оплата больничного
62%
Наличие кухни, места для обеда
52%
Удобное расположение работы
50%
Корпоративные мероприятия
48%
Профессиональное обучение
46%
Удаленная работа
32%
Система наставничества
26%
Гибкий рабочий график
16%
Корпоративный транспорт
16%
Место для парковки
15%
Оплата мобильной связи
8%
Оплата транспортных расходов
2%
Компенсация питания