Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 23.12.2024
59% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 23.12.2024
89% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 23.12.2024
84% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Директор Кластера

от 120 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Организует торговый процесс магазинов кластера (до 30 магазинов).
  • Формирует операционные цели (РТО, потери/списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL, клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
  • Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, анализирует и ведёт отчеты по бизнес показателям.
  • Управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
  • Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности промо и опер. маркетинга.
  • Оценивает конкурентное поле, разрабатывает меры по увеличению РТО, NPS кластера.
  • Формирует предложения по развитию территории, открытию и реконструкции магазинов, оптимизации и автоматизации процессов.
  • Стимулирует директоров магазинов анализировать действующие решения и практики на предмет изменений, уточняет их идеи по улучшениям.
  • Инициирует обмен лучшими практиками между директорами магазинов кластера.
  • Разрабатывает и проводит совместно с HR BP кластера мероприятия, направленные на дополнительную мотивацию сотрудников кластера.
  • Ставит коммерческие и организационные цели/задачи своим подчиненным (директорам магазинов) и контролирует их исполнение.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование в сфере управление, экономика, торговля.
  • Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет.
  • Знание бизнес-процессов магазина, супермаркета.
  • Знание ПО: Уверенный пользователь Microsoft Office, АСУЗ, GK.

УСЛОВИЯ:

  • Работа в компании – лидере российского ритейла.
  • Оклад + система премирования по показателям.
  • ДМС.
  • Компенсация мобильной связи, транспортных расходов.
  • Возможность карьерного роста в рамках компании, в том числе в других регионах.
  • Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети «Пятерочка».
  • Корпоративные подарки и награды, новогодние подарки детям, льготные путевки в детские лагеря отдыха
Ключевые навыки
Мотивация персонала
Управление персоналом
Обучение и развитие
Управление продажами
Розничная торговля
Вакансия опубликована: сегодня, Чита
Похожие вакансии
Директор магазина - партнер (Чита, Забайкальского Рабочего, 40)
64 000 - 120 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Пятёрочка
3,5 5 169 отзывов
Чита,
вчера
Руководитель группы торговых агентов
от 99 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Мегаполис
3,6 832 отзыва
Чита,
16 декабря 2024

Директор филиала

Москва,
декабрь 2023
Работал 3-5 лет
2,7
Что нравится
Прозрачность внутренней политики, своевременная зп, подарки сотрудникам на праздники
Что можно улучшить
Коммуникацию между сотрудниками и руководством

Директор филиала

Ессентуки,
октябрь 2023
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится
Возможность творческого подхода к работе, достойное вознаграждение, конкурсы для сотрудников, интересная мотивация
Что можно улучшить
Сократить количество рабочих групп, ввести больше стандартов в работе.

Руководитель направления оптимизации расходов по региону Юг и Северный Кавказ

Москва,
октябрь 2023
Работал 3-5 лет
3,8
Что нравится
Уровень заработной платы, ДМС. Возможность работать удалённо.
Что можно улучшить
Сократить количество руководителей и отчётов.
Пятёрочка
3,5
Хорошо
61%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
4,0
Коллектив
3,6
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 169 отзывов
86% Своевременная оплата труда
75% Наличие кухни, места для обеда
72% Удобное расположение работы
70% Оплата больничного
33% Профессиональное обучение
29% Гибкий рабочий график
28% Медицинское страхование
23% Система наставничества
17% Корпоративные мероприятия
9% Место для парковки
7% Компенсация питания
4% Корпоративный транспорт
4% Оплата мобильной связи
4% Удаленная работа
3% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Начальник производства (Говорово)
до 160 300
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Региональный менеджер (Управляющий менеджер подразделения)
от 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор Обособленного Подразделения
от 180 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор филиала (Транспортная компания)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Управляющий предприятием питания
135 000 - 150 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить