Бизнес-партнер по персоналу Кластера/HR BP

Предстоящие задачи:

• формирование команды кластера, формирование команд магазина
• формирование и развитие партнерских отношений в кластере
• обучение сотрудников розницы навыкам продаж, клиентского сервиса,управления персоналом,наставничества,адаптации,подбора персонала,формирования команды, оценки персонала и т.д

• разработка и внедрение способов подбора линейного и административного персонала
• проведение тренингов и посттренинговое сопровождение
• разработка способов и контроль выполнения показателей управления персоналом
• анализ и контроль выполнения бюджета ФОТ, плана по найму сотрудников, целей по текучести персонала, бизнес показателей магазинов

• Опыт работы в должности HR BP/Бизнес тренер от 2х лет
• Высшее образование в сфере психологии или управления персоналом,
• Опыт наставничества и проведения навыковых тренингов
• Умение разрабатывать и внедрять способы подбора персонала
• Навыки управления персоналом
• Владение Microsoft Office

• Оклад + премия полугодовая+ премия годовая по результатам KPI
• Полис ДМС
• Топливная карта и компенсация амортизации
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Обучение в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах, конференциях за счёт Компании;
• Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети
• Внутренние и муниципальные награды лучшим сотрудникам