Начальник ХКУ

Обязанности:

1. Организовывать и обеспечивать бесперебойное снабжение производства холодом, сжатым воздухом, заданными климатическими параметрами, безаварийную эксплуатацию и своевременное техническое обслуживание оборудования ХКУ;

2. Поддерживать соответствие корпоративных стандартов по качеству, охране окружающей среды и здоровья, системе анализов рисков и определения критических контрольных точек для холодильно- компрессорного участка;

3. Поддерживать процесс выработки холода через выполнение ключевых показателей, согласно системе управленческого контроля и отчетности;

4. Организует своевременное и качественное техническое обслуживание и ремонт оборудования ХКУ силами персонала или ХКУ и подрядных организаций;

5. Обеспечивает оптимизацию затрат при исполнении бюджета холодильно-компрессорного участка;

6.Анализирует потребление энергетических затрат холодильно-компрессорного участка;

7. Взаимодействует с поставщиками оборудования и материалов.

Требования:

1. Опыт работы с аммиачными холодильными компрессорами обязателен;

2. Знание конструктивного строения холодильных установок различных систем, установок получения сжатого воздуха, транспортировки и хранения сжиженных газов и систем вентиляции;

3. Знание требований и правил безопасной эксплуатации опасных производственных объектов;

4. Знания порядка составления заявок на энергоресурсы, оборудования, материалы и запасные части;

5. Знание плана локализации и ликвидации аварийных ситуаций.

Условия:

1. Конкурентный уровень дохода: оклад + бонус (условия обсуждаются с кандидатами индивидуально);

2. Соц. пакет согласно ТК РФ;

3. Удобный график работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

4. Доставка бесплатным корпоративным транспортом;

5. Участие в корпоративных праздниках и конкурсах;

6. Бесплатное корпоративное питание;

7. Новогодние подарки сотрудникам компании и их детям;

8. Корпоративные скидки на продукцию компании;

9. Дополнительные бенефиты: ДМС, компенсация моб. связи;

10. Релокационный пакет для иногородних кандидатов ( оплата перелета для кандидата и его семьи, оплата перевоза вещей, оплата аренды жилья и др)

11. Профессиональное обучение и развитие в компании;

12. Место работы: Тамбовская область с. Борщевка.