Инженер-теплотехник
до 90 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
- Организация работ по эксплуатация на объектах систем тепло-водоснабжения, водоотведения, учета тепловой энергии, холодной воды.
- Поиск подрядных организаций, контроль за выполнением работ подрядными организациями.
- Работа с РСО в части подготовки к зиме (организация работ по подготовке к ОЗП, получение актов готовности), в части организации учета (снятие с коммерческого учета, постановка, восстановление пломб, проведение поверки), сдачи показаний по теплу.
- Контроль затрат на ресурсы.
- Планирование и организация ремонтных работ как аварийных, так и плановых.
- Ведение отчетности по каждому направлению.
Требования:
- Опыт работы на руководящей должности приветствуется.
- Желательно инженерное образование по специальности эксплуатация систем тепло-водоснабжение, водоотведение, учет тепловой энергии, холодной воды.
- Опыт работы во всех вышеуказанных сферах.
- Знание и опыт практического применения правил учета холодной воды, тепловой энергии и теплоносителя, законов о теплоснабжении, водоснабжении и водоотведении, Федеральных законов о теплоснабжении, водоснабжении.
Условия:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Компенсация сотовой связи,
- Бесплатное комплексное питание.
- Карта сотрудника со скидкой 10% на приобретение товаров в нашей сети.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Барнаул
Похожие вакансии
Инженер-теплотехник
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
5 441 отзыв
Барнаул,
27 ноября 2024
Что говорят сотрудники
Инженер-теплотехник
Барнаул,
сентябрь 2022
Что нравится
Отличный коллектив, отзывчивое руководство. Зп всегда вовремя
Что можно улучшить
Уровень зарплаты можно выше
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 602 отзывов
86%
Своевременная оплата труда
72%
Наличие кухни, места для обеда
66%
Оплата больничного
63%
Удобное расположение работы
37%
Профессиональное обучение
27%
Корпоративные мероприятия
27%
Компенсация питания
24%
Гибкий рабочий график
20%
Система наставничества
18%
Медицинское страхование
16%
Корпоративный транспорт
13%
Место для парковки
11%
Оплата транспортных расходов
10%
Удаленная работа
10%
Оплата мобильной связи