Технический писатель
От 3 до 6 лет
Частичная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
ТМХ Интеллектуальные Системы - группа технологических компаний, входящая в Трансмашхолдинг, которая занимается разработкой и внедрением инновационных решений для управления движением рельсового транспорта в России и СНГ.
В связи с активным ростом компании, ищем в команду Технического писателя.
Обязанности:
- Разработка, систематизация, актуализация и выпуск проектной, технической и отчётной документации;
- Разработка шаблонов различных документов в соответствии с требованиями ГОСТ 2, 19, 34;
- Управление версионностью файлов.
- высшее образование технической направленности;
- грамотная устная и письменная речь;
- уверенный пользователь ПК (ОС Windows);
- опыт работы с Microsoft Word не ниже среднего (как минимум необходимо уметь пользоваться стилями, ссылками, режимом рецензирования);
- опыт работы с Microsoft Visio (достаточно минимального);
- умение оформлять текстовые документы в соответствии с требованиями ГОСТ 2.105.
Приветствуется, но не обязательно:
- образование в области АСУТП и/или автоматики железнодорожного транспорта;
- опыт разработки документации по ГОСТ 2 (ЕСКД), ГОСТ 19 (ЕСПД), ГОСТ 34 (комплекс стандартов на автоматизированные системы);
- опыт двумерного проектирования в САПР (nanoCAD, AutoCAD).
Условия:
Мы полностью ИТ-аккредитованная компания, на всех сотрудников распространяются льготы, положенные работникам ИТ-компаний согласно действующему законодательству.
- График работы обсуждается индивидуально (гибрид/удаленно/офис)
- ДМС после испытательного срока;
- Белая заработная плата;
- Достойный уровень заработной платы в соответствии с профессиональными навыками;
- Возможность карьерного роста в рамках холдинга;
- Праздничные мероприятия.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
14 октября 2024,
Москва
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 468 отзывов
91%
Своевременная оплата труда
73%
Оплата больничного
64%
Удобное расположение работы
45%
Наличие кухни, места для обеда
35%
Профессиональное обучение
34%
Место для парковки
33%
Корпоративные мероприятия
26%
Медицинское страхование
22%
Система наставничества
16%
Корпоративный транспорт
11%
Оплата мобильной связи
9%
Гибкий рабочий график
7%
Удаленная работа
5%
Компенсация питания
4%
Оплата транспортных расходов