Руководитель группы разработки (Team Lead)

Ищем тимлидов для развития проектов:

— мобильный банк для физлиц, бизнеса и инвестиций;

— нефинансовые сервисы внутри банка с помощью кросс-платформенных решений;

— сервисы для Бизнеса: расчеты между юрлицами, поддержка эквайринга, сервисы бухгалтерии;

— машинное обучение в продуктах и внутренние процессы компании, вкладываемся в долгосрочные исследования. Развиваем сервис телефонного ассистента Олега для защиты от спамеров и мошенников;

— высоконагруженная и отказоустойчивая система Инвестиций, которая управляет активами пользователей, принимает запросы на операции с активами, обрабатывает информацию от биржи;

— развитие ИТ в России: делимся опытом и приглашаем выступать экспертов из других компаний;

— масштабируем существующие и создаем новые продукты на международном рынке.

Вам предстоит:

• управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры), участие и принятие решений в найме
• определение стека разработки для новых сервисов
• найм сотрудников
• обсуждение требований и участие в планировании развития продукта
• проектирование архитектуры решений
• проработка архитектуры со смежными подразделениями

Что ждем от кандидата:

• опыт работы в роли TeamLead команды разработки > 1 года
• опыт управления полноценной командой (аналитика-разработка-тестирование-delivery от аналитики до production)
• хорошее знание используемого стека разработки (нужно пройти собеседования по соответствующим секциям найма: .NET, Java, Python, Go, Frontend)
• опыт построения решений в микросервисной архитектуре
• опыт в проектировании систем (хорошая оценка в секции Дизайна)

Мы предлагаем:

• Работу в офисе, гибридно или удаленно (офис находится в Минске, Беларусь)

• Оформление по ТК РБ

• 31 календарный день отпуска и до 5 sick days в году

• Медицинское страхование (со стоматологией и медикаментами) и страховку от несчастных случаев (+ льготное страхование для ваших близких)

• Золотую карту AllSports или частичную компенсацию затрат на спорт от стоимости абонемента

• Профессиональное развитие в университете Апгрейд, возможность участвовать в митапах, тренингах и МК от Т-Банка, частичную компенсацию внешних обучающих программ / сертификаций

• Компенсацию такси или питания до 12 рублей в день

• Мощную технику на выбор (Windows / MacBook)

• Программу лояльности для сотрудников Т-Банка в Беларуси от партнеров (benefits.by)

• Достойную зарплату (с привязкой к USD) и годовой бонус

• Ежегодный пересмотр зарплаты