Специалист колл-центра по привлечению корпоративных клиентов

от 77 000 ₽

Нет опыта

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Центр корпоративных решений в поисках специалиста колл-центра по привлечению корпоративных клиентов!

Обязанности

привлекать по телефону клиентов на расчетно-кассовое обслуживание
рассказывать предпринимателям о продуктах Сбера.

Требования

еще учишься или уже закончил колледж или вуз
доброжелателен и готов помогать
готов развиваться и изучать тонкости наших процессов.

Условия

квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
возможность работать из дома
дружная команда и насыщенная корпоративная жизнь
комфортный офис с зонами отдыха, столовой и спорт залом
уникальная система онлайн обучения Сбера для развития и карьеры
расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Присоединяйся к команде Сбера!

Вакансия опубликована: сегодня, Новосибирск

Похожие вакансии

Специалист колл-центра по привлечению корпоративных клиентов

от 77 000 ₽

Нет опыта

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

СБЕР

4,0 21 063 отзыва

Новосибирск,

10 января 2025

Специалист поддержки корпоративных клиентов

от 79 600 ₽

Новая

Нет опыта

СБЕР

4,0 21 063 отзыва

Новосибирск,

сегодня

Что говорят сотрудники

Все 22 отзыва по этой специальности

Работал 3-5 лет

4,2

Что нравится

Стабильность, регулярное обучение и развитие. Квартальное и годовое премирование. Хороший пакет дмс.
Интересный разнообразный функционал.

Что можно улучшить

Цели не всегда достижимые и конкретные. Отчеты для отчетов. Неэффективные действия/задачи, которые обязательны к исполнению (имитация бурной деятельности).
Отсутствие возможности удаленной работы.

Работал меньше года

4,3

Что нравится

Официальные выплаты, период наставничества и поддержки, годовые и квартальные премии

Что можно улучшить

Коммуникация между сотрудниками. В остальном все хорошо. Нареканий никаких нет.

Работаю больше 10 лет

5,0

Что нравится

Возможность профессионального роста, забота работодателя о здоровье и эмоциональном состоянии работников

Что можно улучшить

Продолжать улучшать процессы технически

СБЕР

4,0

Очень хорошо

78%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

3,8

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,9

Условия для отдыха

3,8

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 21 063 отзывов

91% Своевременная оплата труда

79% Оплата больничного

76% Медицинское страхование

75% Наличие кухни, места для обеда

58% Профессиональное обучение

57% Удобное расположение работы

44% Корпоративные мероприятия

42% Система наставничества

23% Гибкий рабочий график

19% Место для парковки

17% Удаленная работа

11% Оплата транспортных расходов

10% Корпоративный транспорт

10% Оплата мобильной связи

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Старший менеджер по работе с клиентами

от 78 600 ₽

Новая

Нет опыта

Менеджер по работе с клиентами (Академгородок)

от 80 000 ₽

Новая

Нет опыта

Старший специалист по работе с обращениями клиентов

Новая

Нет опыта

Менеджер по обработке заявок

от 60 000 ₽

Нет опыта

Менеджер по продажам (входящие, теплые клиенты)

Новая

Нет опыта

Специалист колл-центра по привлечению корпоративных клиентов

Инвестиционный тренер

Финансовый аналитик