Водитель-инкассатор

от 72 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Гибкий график

Описание вакансии

Что мы предлагаем:

ежеквартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
систему надбавок к заработной плате, в зависимости от выполненного объема работы и выполнения квалификационных требований
ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, боевое оружие, бронежилет и спец контейнеры
гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней
быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
корпоративную пенсионную программу
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Что нужно делать:

перевозить денежные средства, а также другие ценности
оказывать инкассаторские услуги клиентам банка
обеспечивать сохранность перевозимых ценностей, автотранспорта.

Рассматриваем кандидатов в том числе и без опыта в аналогичной позиции, но с подтвержденным стажем работы водителем от 1 года.

Мы ждем, что ты:

специалист со средним профессиональным образованием
имеешь права категории B
готов работать на маршруте вдвоем и по одному
готов обучаться и сдавать соответствующие нормативы.

Вакансия опубликована: 22 ноября 2024, Новокузнецк

Похожие вакансии

Водитель-инкассатор

от 72 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

СБЕР

4,0 20 618 отзывов

Новокузнецк,

сегодня

Что говорят сотрудники

Все 15805 отзывов по этой специальности

Бывший сотрудник

5,0

Что нравится

Стабильность, забота о сотрудниках, для молодежи - возможность карьерного роста.

Что можно улучшить

Сбер развивается, но скорее это уже не банк, а универсальная финансовая компания с очень широким спектром услуг. Хотелось бы видеть в оставшихся офисах образованных сотрудников, а не тех кому некуда прибиться. Но для этого нужно пересмотреть политику оплаты труда.

Работал 3-5 лет

5,0

Что нравится

Близость к дому, достойная оплата труда, лояльное руководство

Что можно улучшить

Распределение обязанностец

Работаю 5-10 лет

4,2

Что нравится

Выбор графика работы, поддержка карьерного роста, заработная платы выше, чем по рынку.

Что можно улучшить

Даже не к чему придраться.

СБЕР

4,0

Очень хорошо

77%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

3,8

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,9

Условия для отдыха

3,8

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 618 отзывов

91% Своевременная оплата труда

79% Оплата больничного

76% Медицинское страхование

75% Наличие кухни, места для обеда

58% Профессиональное обучение

57% Удобное расположение работы

44% Корпоративные мероприятия

42% Система наставничества

23% Гибкий рабочий график

19% Место для парковки

17% Удаленная работа

11% Оплата транспортных расходов

10% Корпоративный транспорт

10% Оплата мобильной связи

1% Компенсация питания

Водитель-инкассатор

Заместитель руководителя ВСП

Ведущий бухгалтер, зам. начальника сектора баланса и учета операций

Главный юрисконсульт