Дежурный инженер ЛВС

SberInfra ищет в свою команду специалиста дежурной смены по сопровождению локальных вычислительных сетей и технологий контроля доступа к ЛВС.

Что такое SberInfra

Наша команда работает над инфраструктурным развитием Сбера. Мы формируем готовые инфраструктурные решения, работаем с системами хранения данных, серверными мощностями, виртуальными машинами и системным ПО для них.

Обязанности

• администрирование оборудования ЛВС пользовательских сегментов
• администрирование систем управления оборудования ЛВС и контроля доступа к ЛВС
• решение инцидентов, взаимодействие со смежными подразделениями и поддержкой производителя, экспертный анализ причин инцидентов
• планирование и реализация изменений на инфраструктуре ЛВС и системах контроля доступа к ЛВС
• отражение работ по инцидентам и внедрениям в системах учета Банка, подготовка отчетов и экспертных заключений по направлению деятельности
• взаимодействие с региональными подразделениями в рамках текущих и проектных задач
• разработка моделей мониторинга оборудования ЛВС, инструкций и регламентов для инженеров дежурной смены.

Требования

• наличие высшего технического образования (предпочтительно ИТ или ИБ)
• опыт построения или администрирования крупных территориально-распределенных сетей
• понимание принципов построения сетей и работы сетевого оборудования
• знание современной линейки оборудования ЛВС Cisco/Huawei/HP
• понимание концепций ААА/NAC
• опыт работы с RADIUS (Cisco ISE и т.п.)
• знание протоколов и технологий локальных и глобальных сетей передачи данных (на уровне ССNP/HCNP, ССNP/HCNP Security).

Условия

• работа в офисе БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская), график 2/2, отсутствие строго дресс-кода
• расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
• ипотека выгоднее на 4 п.п. и льготные условия кредитования для каждого сотрудника
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и других
• корпоративная пенсионная программа
• корпоративное обучение за счет компании
• реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
• корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры.