Кредитный инспектор
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Команда «Цифровой мониторинг» Сбера в поисках кредитного инспектора.
Обязанности
- мониторинг заемщика и участников кредитной сделки (финансовая отчетность, расчетные счета, исковая нагрузка, деловая репутация)
- мониторинг сделок с производственными фин. инструментами (ОФР).
- составление консолидированной отчетности, анализ статей баланса
- подготовка заключения о финансовом состоянии и рисках заемщика/сделки/проекта/контракта и мер их минимизации
- анализ исполнения и хода реализации контрактов (в том числе со строительной составляющей), инвестиционных проектов коммерческой и жилой недвижимости
- исполнение и соблюдение условий КОД, расчет DSCR, NOI, Cash-Sweep, LTV, обеспеченности
Требования
- высшее экономическое и/или финансовое образование.
- опыт работы в кредитовании/мониторинге юридических лиц от 3-х лет.
- знание процесса анализа финансово-хозяйственной деятельности компании,
- знание процесса анализа инвестиционных проектов коммерческой и жилой недвижимости
- знание контрактной деятельности
- высокая работоспособность.
Условия
- стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
- официальное оформление с первого дня
- расширенный ДМС с первого дня для каждого сотрудника и льготное страхование для близких
- корпоративную пенсионную программу
- корпоративное обучение за счет компании
- бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Веррификатор кредитных сделок (обработка кредитных/гарантийных заявок)
Федеральная корпорация по развитию малого и среднего предпринимательства (АО Корпорация «МСП»)
Что говорят сотрудники
Все 1603 отзыва по этой специальности
Старший специалист фрод мониторинга
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Кухня, своевременная оплата и расположение офиса в центре города.
Что можно улучшить
Коммуникация между руководителем и сотрудниками. Нет возможности карьерного роста, поскольку всех переводят по знакомству. Сбер выжимает всех сотрудников, всегда и во всем виноват сотрудник, хотя есть масса вопросов к руководству и технической службе. Заработная плата ниже, чем у других работодателей, часто в резюме указывают доход с учетом выхода в овертайм. На график почти невозможно повлиять. Есть ночные смены.
Старший инкассатор-мастер
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Прозрачность и надёжность, осознание востребованности профессии, доход.,получение дополнительных навыков, поддержание организма в тонусе
Что можно улучшить
Условия труда при работе с тяжестями более 35 кг (одна переноска), а погрузка-разгрузка, движение с тяжестью не оценено должным уровнем, что со временем приводит к плохой работе локтевых, плечевых, коленных суставов...
Ведущий инженер СХД
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Акселераторы для студентов, хорошее место для начала карьеры, корпоративная культура, agile, бирюза, выгодные финансовые продукты для внутреннего клиента, пенсионный проект.
Что можно улучшить
Систему оценки эффективности, гибкость при отборе кандидатов для формирования рабочих групп, обновить курсы по подготовке руководителей и менеджмента, внедрения практик ведения протокола совещаний и ТКС.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 060 отзывов
95%
Своевременная оплата труда
82%
Оплата больничного
79%
Медицинское страхование
78%
Наличие кухни, места для обеда
61%
Профессиональное обучение
60%
Удобное расположение работы
46%
Корпоративные мероприятия
44%
Система наставничества
24%
Гибкий рабочий график
20%
Место для парковки
18%
Удаленная работа
12%
Оплата транспортных расходов
11%
Корпоративный транспорт
11%
Оплата мобильной связи
1%
Компенсация питания