Менеджер по подбору персонала

Внимание! Вакансия открыта до 6 сентября!

Мы являемся аккредитованной IT- компанией В России и СНГ. Существуем 10 лет на рынке. Наш запатентованный продукт имеет возможность узнавать через систему номера конкурентов. Официальным представителем нашей компании является Дмитрий Дибров - бывший ведущий телепрограммы “Кто хочет стать миллионером”.

У нас уже очень большая команда, находящаяся по всей России, множество отделов и мы продолжаем набирать рост!

В связи с этим - открываем вакансию HR-специалиста/ рекрутера!

Твои задачи:

• Поиск и отбор резюме кандидатов на разные должности в компании (в основном: менеджеры по продажам (B2B), аккаунт-менеджеры, ОКК, менеджеры по сопровождению, РОПы, IT-специалисты (реже) и др.);

• Работать с холодным поиском и входящими откликами! Норматив в день - 50-60 звонков, 5-7 видеовстреч с кандидатами;

• Проводить телефонные интервью с кандидатами, а так же финальные собеседования по необходимости.

• Вести отчетности о проделанной работе (ежедневная отчетность в Google Sheets).

Что мы ждем от тебя:

• Опыт в подборе персонала от 1 года;
• Наличие ноутбука или компьютера со стабильным интернетом;
• Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, нацеленность на результат;
• Желание хорошо зарабатывать и развиваться в сфере HR (так как есть рост до ведущего специалиста, далее до руководителя группы рекрутеров);
• Готовность выйти на обучение оперативно и быстро погрузиться в работу. Вакансий много, тем жизни в компании очень высокий!

Наши условия:

• Трудоустройство по договору ГПХ (после ИС возможно оформление по ТК при необходимости);
• Удобный график работы: 5/2 с 10.00 до 19.00 по мск с перерывом на обед;
• Удаленная работа из любой точки мира;
• Оплачиваемая IP-телефония;
• Слаженный и дружный коллектив профессионалов;
• Возможности карьерного роста.

Если вам интересно присоединиться к нашей успешной команде и способствовать росту и развитию IT-индустрии, ожидаю ваши отклики. Вакансия горящая!