Директор по развитию
Директор по развитию
Мы ищем креативного и энергичного Директора по развитию, который поможет нам привлечь новых гостей, организовать незабываемые мероприятия и продвигать наши социальные сети. Мы хотим видеть в нашей команде человека с большим опытом. Работа интересная, и ее много — нужен человек, который сразу сможет включиться в выполнение задач.
Обязанности:
- Привлечение гостей и развитие клиентской базы.
- Организация и проведение мероприятий, включая гастрономические ужины и конференции.
- Продвижение компании в социальных сетях и увеличение её присутствия в онлайн-пространстве.
- Участие в разработке и реализации стратегий развития компании.
- Организация концертов и развлекательных программ.
Требования:
- Опыт работы от 1 до 3 лет в сфере управления развитием или организации мероприятий.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Креативность и инициативность в подходе к решению задач.
- Знание современных трендов в области маркетинга и продвижения.
- Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
Мы предлагаем:
- официальное оформление и своевременную заработную плату (оклад + % по итогам испытательного срока)
- график работы: 5/2 (режим оговаривается на собеседовании)
Где предстоит работать: Парк-отель Высокий берег - это современный загородный комплекс, предоставляющий весь спектр гостиничных и ресторанных услуг.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).