Кухонный рабочий (Усть-Кут)
120 000 - 120 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии
Приглашаем кухонного рабочего на работу вахтовым методом на нефтяное месторождение в Иркутской области (Усть-Кут).
Обязанности:
- Помощь поварам в приготовлении блюд.
- Мойка посуды и кухонного инвентаря.
- Уборка и поддержание чистоты на рабочем месте.
- Выполнение других поручений от повара.
Требования:
- Ответственность и исполнительность.
- Опыт работы на кухне приветствуется, но не обязателен.
- Готовность к физическому труду.
Условия:
- График работы: вахтовый метод 45/45.
- Зарплата: 80 000 рублей в месяц (120 000 рублей за 45 дней вахты).
- Стабильная работа в надежной компании.
- Официальное трудоустройство.
- Дружный коллектив и комфортные условия труда.
- Комфортное стационарное общежитие.
- Оплата медкомиссии.
- 3-х разовое питание.
- Предоставляем спецодежду.
- Оплата проезда на вахту и обратно.
- Возможность профессионального роста и развития.
Ждем вас в нашей команде!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
29 октября 2024,
Иркутск
Что говорят сотрудники
Управляющий
Екатеринбург,
сентябрь 2024
Что нравится
Стабильность. Возможность организовывать свое рабочее время самостоятельно
Что можно улучшить
Отвратительное отношение к сотрудникам. Каждый сам по себе. Команда?нет, не слышали! Отсутствие своевременной обратной связи от непосредственного руководителя. Коммуникация между подразделениями отсутствует. Директор филиала -отдельная история. Интересная система мотиваций: полгода не могу добиться показать мотивацию для персонала, потом оказалось, что ее как приняли так и обратно убрали. Возможности роста нет, хотя вакансии есть, но берут со стороны. Развитие внутри компании вообще не практикуется.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 31 отзыва
97%
Своевременная оплата труда
87%
Медицинское страхование
84%
Оплата больничного
81%
Корпоративные мероприятия
77%
Удобное расположение работы
74%
Наличие кухни, места для обеда
68%
Профессиональное обучение
52%
Система наставничества
45%
Оплата мобильной связи
42%
Удаленная работа
35%
Компенсация питания
29%
Гибкий рабочий график
19%
Оплата транспортных расходов
13%
Место для парковки
6%
Корпоративный транспорт