Руководитель продаж и маркетинга

Группа компаний «ОТЕЛИЯ приглашает на руководящую должность в отдел продаж и маркетинга с опытом работы.

Более 7 лет мы мы являемся производителями качественного текстиля для отелей и ведущим поставщиком товаров для отелей как: электрооборудование, мебель, оборудование тележки, униформа.

Рост нашей компании в 2020 году -60%, в 2021 году 100%, увеличение клиентской базы в 2 раза

Нам доверяют такие отели как Swissotel, Radisson, Marriott, Accor, AZIMUT, Amaks, Газпром, Управ Делами Президента и многие другие с самых разных регионов страны.

Мы активно развиваемся и расширяем географию своей деятельности, и сейчас нам требуются энергичные и продуктивные менеджеры по продажам, стремящиеся приносить прибыль компании и зарабатывать.

Мы готовы предложить:

• Ежемесячный доход на позиции руководитель отдела продаж
• от 150 000 - 300 000 рублей (гарантированный оклад + kpi +% с продаж, потолка нет, рост есть )
• стабильные выплаты зп 2 раза в месяц без задержек
• график работы: понедельник -пятница с 09.00 до 18.00 (суб.-воскр.- выходной)
• оборудованное рабочее место в офисе на ул. Транспортная 74/5 в Сочи
• компенсация проезда, предоставление авто при наличии прав
• бесплатная сотовая связь
• обучение, помощь и поддержка по ПО и ассортименту
• карьерный рост
• дружная команда

Что нужно будет делать:

1. внутри компании. Оптимизация расходной и увеличение доходной части.
2. Разработка стратегии продаж. Выбор подходов и методик для эффективного привлечения клиентов.
3. Управление командой. Наём, обучение, мотивация и оценка работы сотрудников отдела продаж.
4. Выполнения планов продаж отдела. Отслеживание KPI, анализ эффективности продаж и корректировка стратегий.
5. Взаимодействие с другими отделами. Сотрудничество с маркетингом, логистикой и другими отделами для согласования общих целей и задач.
6. Управление клиентским портфелем. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми клиентами.
7. Анализ эффективности отдела. Использование CRM-систем для анализа эффективности отдела и прогнозирования продаж.

Каким мы видим руководителя отдела продаж:

Руководитель отдела продаж должен обладать рядом ключевых качеств для эффективного управления командой и достижения высоких результатов. Вот некоторые из них:

1. Лидерство: Способность вдохновлять и мотивировать команду, создавать атмосферу доверия и сотрудничества.

2. Коммуникабельность: Умение четко и доходчиво донести информацию, слушать и учитывать мнения других.

3. Стратегическое мышление: Способность видеть общую картину, определять долгосрочные цели и разрабатывать стратегии для их достижения.

4. Аналитические навыки: Умение анализировать данные, выявлять тренды и принимать решения на основе фактов.

5. Навыки управления временем: Эффективное распределение ресурсов и управление временем для достижения максимальной продуктивности.

6. Понимание рынка: Знание особенностей продукции, конкурентной среды и потребностей целевой аудитории.

7. Гибкость и адаптивность: Способность быстро реагировать на изменения в рыночной ситуации и адаптировать тактики продаж.

8. Нацеленность на результат: Стремление к достижению целей и бизнес-результатов, а не просто выполнение плана.

9. Навыки управления конфликтами: Умение разрешать споры и находить компромиссы внутри команды и с клиентами.

10. Эмоциональный интеллект: Способность понимать свои эмоции и эмоции других, что помогает в построении эффективных взаимоотношений.

Скорее отправляйте свое резюме и сопроводительное письмо с фразой «Я именно тот, кого Вы ищете», таким образом, мы поймем, что вы внимательно прочли вакансию и значит с Вами обязательно стоит продолжить общение!