Электромонтажник / электромеханик грузоподъемного оборудования
В ГПК ООО "Троицкий крановый завод", крупному производителю грузоподъемного оборудования и судостроения требуется в штат Компании опытный электромонтажник грузоподъемного оборудования
Обязанности:
-
Проведение электромонтажных и механомонтажных работ оборудования , в том числе на объектах заказчика
-
Прокладка кабеля, подключение кабельных линий.
-
Сервисное обслуживание оборудования.
- Умение работать с эл. схемы, конструкторской документацией
- Опыт электромонтажных работ от 2х лет
- Опыт проведения работ на высоте
Желательно (будет плюсом)
- Опыт работы электромехаником
- Опыт работы с преобразователями частоты, сервоприводами, УПП(подключение, наладка, эксплуатация)
- Опыт работы с КИП (Датчики давления, температуры, энкодеры и т.д)
- Опыт работы с грузоподъемной техникой, с судовым оборудованием
- Наличие группы по электробезопасности (обязательно!)
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работу в крупной Компании завода по адресу : г.о. Троицк, поселок Минзаг, ул. Солнечная, дом 21
- График работы : 5/2 (8-17),
- ЗП 130 000 руб/мес на руки
- Оформление по ТК РФ с первого дня,белая ЗП
- Своевременные выплаты ЗП 2 раза в месяц
- Возможны кратковременные командировки.
- Дружный коллектив
Прямой работодатель.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Начальник ОТК
Коллеги всегда готовы помочь.
Возможность для получения опыта.
Труднодоступная локация.
Руководство ставит нечеткие задачи, много воды.
Ресурсы не выделяются, надо сделать и все.
Инженер-проектировщик
Молодой коллектив, отзывчивые руководители, интересные задачи, офис в двух минутах от метро, гибкое начало рабочего дня. Своя лаборатория со стендами, современное и мощное железо для выполнения поставленных задач. В компании есть все возможности для развития, а идеи сотрудников не остаются без внимания.