Аккаунт-менеджер (сопровождение действующих партнеров)

Привет! Мы в поисках Аккаунт-менеджера для нашего кадрового агентства, в чьи задачи будет входить общение с заказчиками и рекрутерами. Без поиска заказчиков, только сопровождение уже существующих проектов.

Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать рабочие процессы с новыми заказчиками в соответствии с внутренними требованиями компании;
• Уонсультировать и поддерживать связь с действующими заказчиками, отвечая на их вопросы и предоставляя необходимую информацию;
• Быть связующим звеном между отделом рекрутинга и заказчиками, обеспечивая эффективное взаимодействие;
• Отслеживать сроки выполнения ТЗ кандидатами и статус каждого кандидата в рабочих чатах, своевременно информируя заказчиков о ходе процессов;
• Актуализировать бэклог и поддерживать актуальную документацию, обеспечивая её доступность для команды и заказчиков.

Какие навыки нужны:

• Релевантный опыт работы;
• Эмпатичность, доброжелательность.

Что компания может предложить:

• Гибридный формат работы (ст.м Алексеевская, 3 дня офис, 2 - удаленно);
• Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
• Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
• Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;
• ДМС после испытательного срока;
• Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
• Компенсация спортзала;