Инженер-проектировщик систем электроснабжения

АО «УК «Кузбассразрезуголь» - одна из ведущих и крупнейших угледобывающих компаний не только в Кемеровской области, но и в России, специализирующаяся на добыче каменного угля открытым способом.

Приглашаем на должность Инженер-проектировщик систем электроснабжения

Обязанности:

Требования:

Условия:

• • Сбор исходных данных для проектирования
  • Выполнение проектной и рабочей документации по разделам наружного и внутреннего электроснабжения промышленных и общественных зданий и сооружений, в том числе ВЛ до 110 кВ, а именно: ЭО, ЭМ, ЭН, ЭВ, ЭГ, ЭП, ИОС1, выполнение всех необходимых расчётов (токов КЗ, потерь напряжения, освещённости и пр.)
  • Выезды на объекты для предпроектного обследования, авторский надзор на объектах в части выполненных разделов документации
  • Работа со смежными отделами (АС, ОВ,ТХ и др.)
  • Сопровождение проектной документации в экспертных организациях в части выполненных разделов.
  • Высшее профессиональное образование по специальности ("Электроснабжение", "Электроснабжение промышленных предприятий", "Электропривод и автоматизация промышленных установок и т.п.)
  • Уверенный пользователь MS Office, AutoCAD, либо NanoCAD, привествуется знание других программ (Revit, САПР ЛЭП)
  • Знание нормативной документации в области электроснабжения- ПУЭ, ГОСТ, СП, СНиП, РД и других руководящих документов, в том числе по оформлению технической документации
  • Умение читать и анализировать проектную и рабочую документацию
  • Умение выполнять раздел РД или ПД по своему направлению деятельности.
  • Место работы: г. Кемерово
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
  • График работы 5/2
  • Топливная карта со скидкой 10%
  • Программа лояльности для сотрудников (скидка от 5 до 20 % более, чем 80 партнеров)
  • ДМС (возможность страхования членов семьи, родственников)
  • Возможность участия в жилищной программе, компенсация аренды жилья для иногородних
  • Льготы и гарантии (оплата проезда по РФ 1 раз в три года, санаторно-курортное лечение работников и детей в летний период, выслуга лет, оплата компенсации за энергоресурсы, пайковый уголь)
  • Бесплатное повышение квалификации и обучение
  • Корпоративные мероприятия