Региональный руководитель сервисной службы (ОГР)

от 200 000 ₽

Более 6 лет

Полная занятость

Вахтовый метод

Описание вакансии

Обязанности:

координация деятельности сервисной службы по ремонту горного оборудования на объекте в Ковдоре;
стажировка сервисных специалистов навыкам выполнения работ на местах;
личное участие в приемке (сборке и вводе в эксплуатацию) новой техники и обслуживании ранее поставленной;
взаимодействие с заказчиками, контроль подписания всех документов на местах при поступлении техники и выполнения всех видов работ;
контроль обеспечения сервисной службы рабочим инструментом, координация своевременности поставок запасных частей и расходных материалов для поставляемого оборудования при проведении гарантийного, сервисного обслуживания и ремонтных работ;
оформление допусков к видам работ, ведение рабочей документации;
контроль производства сервисных и гарантийных работ на горном оборудовании на объектах заказчика;
разработка и внедрение мероприятий, направленных на повышение эффективности всех видов проводимых работ в отношении оборудовании заказчика;
ПРИ НЕОБХОДИМОСТИ ПРОВЕДЕНИЕ ВСЕХ ВИДОВ РАБОТ СОБСТВЕННОРУЧНО.

Требования:

высшее техническое образование;
подтвержденный опыт работы с горной техникой (в том числе с буровыми станками);
опыт работы работы в должности механика в горной отрасли не менее 3-х лет;
навыки выполнения ремонтных работ, отличные знания механической части, гидравлики, пневматики, электрики;
знание технологии производства горных работ, знание законодательства РФ в области лицензирования и недропользования.
уверенный пользователь ПК, знание офисных программ : MS Word, MS Excel, MS PowerPoint.

Условия:

график работы вахта 1/1 месяц;
оформление по ТК РФ, социальный пакет;
высокая заработная плата
КАНДИДАТЫ РАССМАТРИВАЮТСЯ ТОЛЬКО С ОПЫТОМ РАБОТЫ В ГОРНОЙ ОТРАСЛИ

Вакансия опубликована: 9 января 2025, Ковдор

Что говорят сотрудники

Работаю 1-2 года

4,5

Что нравится

Свобода в выборе графика,близость к дому,дружный коллектив,адекватное руководство компании

Что можно улучшить

Коммуникация между сотрудниками.Мотивация сотрудников.получение обратной связи

Работаю меньше года

4,8

Что нравится

Нормальная коммуникация, вежливость и отзывчивость руководства

Что можно улучшить

Уровень заработной платы

Работаю меньше года

4,3

Что нравится

График
Отзывчивость руководства
Возможность реализоваться
Стабильность выплат заработной платы

Что можно улучшить

Структуру подчиненности
Материально-техническую базу
Логистику

Strong Miners

4,2

Очень хорошо

80%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,4

Условия труда

4,4

Коллектив

4,2

Руководство

4,2

Уровень дохода

4,2

Условия для отдыха

3,6

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 отзывов

100% Своевременная оплата труда

80% Оплата транспортных расходов

40% Оплата больничного

40% Профессиональное обучение

40% Удобное расположение работы

40% Компенсация питания

40% Гибкий рабочий график

20% Корпоративные мероприятия

20% Корпоративный транспорт

20% Оплата мобильной связи

20% Система наставничества

20% Место для парковки

20% Наличие кухни, места для обеда

Региональный руководитель сервисной службы (ОГР)

Сервисный инженер

Сервисный инженер

Сервисный инженер