Специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Массовый подбор персонала, включая иностранных граждан (для водителей, машинистов и других вакансий);
• Взаимодействие с руководителями подразделений по заявкам на подбор персонала (выявление потребностей подразделений, консультирование по вопросам подбора).
• Размещение вакансий и активный поиск кандидатов на специализированных сайтах и других ресурсах.
• Проведение первичных телефонных интервью и собеседований с кандидатами, формирование кадрового резерва.
• Поиск и сопровождение кандидатов до момента трудоустройства.
• Адаптация персонала;
• Мониторинг рынка труда;
• Ведение отчётности по результатам работы.

Требования:

• Грамотная устная и письменная речь.
• Хорошие коммуникативные и аналитические навыки.
• Высокий уровень вовлеченности
• Успешный опыт ведения от 20 вакансий одновременно.
• Навыки поиска персонала с использованием интернет-ресурсов.
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, интернет и другими программами.
• Стрессоустойчивость, умение и готовность работать в режиме многозадачности.
• Работа на результат, высокая степень ответственности и самоорганизации.

Условия:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
• Молодой коллектив, комфортабельные условия рабочего места
• Оформление в соответствии с ТК РФ ("Белая заработная плата"), выплачивается 2 раза в месяц.
• Основной график работы: с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00
• Полный рабочий день на территории работодателя 5/2
• Место работы: г. Хабаровск, Воронежское шоссе 154. (корпоративный проезд до места работы и после)