Начальник управления корпоративного бизнеса

Уважаемый соискатель, спасибо за интерес, проявленный к нашему Банку и вакансиям!

ОАО «СтатусБанк» приглашает на работу начальника управления корпоративного бизнеса

Важная составляющая нашего успеха – КОМАНДА профессионалов и единомышленников, ориентированных на общий РЕЗУЛЬТАТ.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Организация эффективной работы корпоративного блока в части выполнения доведенных показателей и бизнес требований;
• Самостоятельный сбор эффективной команды, способной справляться с бизнес-планом;
• Обеспечение высокого качества обслуживания клиентов;
• Разработка и реализация бизнес-плана развития корпоративного бизнеса;
• Развитие клиентской базы и повышение доходности;
• Создание системы контроля и управления привлечением и сопровождением клиентов;
• Ведение и контроль ключевых сделок подразделения, участие в ключевых встречах, переговорах;
• Коммуникация с руководством банка в части работы подразделения;
• Продвижение сделок на всех этапах, активная работа с внутренним клиентом (кредитное подразделение, казначейство, риски и т.д.)

• Проведение мероприятий ежедневного менеджмента

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование;
• Английский язык – Advanced (C1)
• Опыт руководящей работы по направлению малого и среднего бизнеса, корпоративных продаж, внешнеэкономической деятельности, проектной деятельности от 3-х лет;
• Опыт работы в банковской сфере и крупных корпоративных организациях/холдингах, биржевой сфере;
• Организаторские способности, опыт руководства командой;
• Проектное мышление и готовность включиться в длительный процесс структурных реформ и преобразований;
• Навыки методологической работы, разработки ЛПА, внедрение систем комплексного банковского обслуживания корпоративных клиентов;
• Знания в области банковского законодательства, внешнеэкономической и биржевой деятельности;
• Приветствуется наличие дополнительного образования в области корпоративных продаж и развития управленческих компетенций;
• Навыки публичных выступлений;
• Способность управлять собственной эффективностью без дополнительного контроля;
• Высокий эмоциональный интеллект.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Медицинская страховка (полный пакет, стоматология, лекарства, стационар);
• Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
• Ежемесячная компенсация затрат на спорт,выплаты к значимым событиям;
• для иногородних сотрудников арендующих жильё (при наличии договора аренды) -частичная компенсация ежемесячно;
• Оплата проезда 100 бел.руб. ежемесячно для сотрудников проживающих не в Минске.
• Участие в корпоративных мероприятиях;
• Уровень заработной платы по итогам собеседования.

Корпоративная культура ОАО «СтатусБанк» строится на фундаменте ВЗАИМОУВАЖЕНИЯ и ДОВЕРИЯ – каждый сотрудник для нас ценен и уважаем. Баланс РЕЗУЛЬТАТА и ЗАБОТЫ о персонале – главные критерии успешного бизнеса. Будем рады видеть вас в нашей команде!

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: