Руководитель отдела управления персонал/HR-директор
от 100 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Разработка и реализация HR стратегии группы компании;
- Анализ рынка труда, планирование потребности в персонале;
- Участие в подборе персонала;
- Анализ причин текучести кадров, разработка мер по предотвращению;
- Внедрение и развитие системы адаптации и наставничества;
- Формирование и работа с кадровым резервом;
- Разработка и внедрение системы обучения и оценки персонала;
- Разработка материальной и нематериальной мотивации для сотрудников;
- Проведение мероприятий по развитию корпоративной культуры компании;
- Информационная поддержка руководителей по HR вопросам;
- Контроль ведения КДП.
- Опыт в подборе персонала: самостоятельный подбор персонала различного уровня, подтвержденный опыт закрытия вакансий топ-уровня, Headhunting, Executive Search;
- Владение различными техниками проведения интервью;
- Опыт разработки и внедрения систем адаптации, оценки, развития и мотивации персонала;
- Владение грамотной устной и письменной деловой коммуникацией;
- Умение выстраивать партнерские отношения с руководителями и бизнесом в целом;
- Умение аргументировать свою экспертную позицию по кандидатам;
- Знание ТК РФ и 1С:ЗУП обязательно!
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- График работы 5/2 с 8.00 до 17.00
- Работу в надежной и стабильно растущей российской компании;
- Прозрачную систему мотивации: оклад+ KPI
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
26 декабря 2024,
Чебоксары
Похожие вакансии
Главный специалист по оплате труда и мотивации персонала
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Концерн Тракторные Заводы
4 отзыва
Чебоксары,
2 января 2025
Главный специалист (оплата труда и мотивация персонала)
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Концерн Тракторные Заводы
4 отзыва
Чебоксары,
2 января 2025
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 2 отзывов
100%
Корпоративный транспорт
100%
Оплата больничного
100%
Своевременная оплата труда
50%
Корпоративные мероприятия
50%
Профессиональное обучение
50%
Место для парковки
50%
Медицинское страхование
50%
Наличие кухни, места для обеда
Похожие вакансии
Директор рекламного агентства
от 100 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы анализа себестоимости
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела клиентского обслуживания и продаж
120 000 - 460 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Мастер участка/Руководитель группы
120 000 - 250 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Главный специалист по автоматизации процесса "Финансовое управление»
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru