Руководитель поддержки отдела продаж (аналитика продаж)

HOYA Corporation была основана в городе Хойя, Япония, в 1941 году двумя братьями Шоичи и Шигеру Яманака. Более 80 лет инновационные решения HOYA в области оптики и медицины непрерывно расширяют границы технологических возможностей для клиентов во всем мире.

Мы стремимся выстраивать отношения с нашими сотрудниками, руководствуясь следующими ценностями:

Забота

Обучение

Возможности

Способность адаптироваться

Уважение

С того момента, как вы присоединитесь к HOYA, вы будете помогать специалистам по коррекции зрения дарить людям возможность четко видеть.

В данный момент мы ищем Руководителя поддержки отдела продаж.

Какие задачи будут перед вами стоять:

• Руководство 4 специалистами (1 аналитик, 3 специалиста по документообороту)
• Сбор аналитики корпоративных продаж по РФ, регионам, конкретным клиентам
• Информационная поддержка высшего менеджмента и сотрудников отдела продаж по действующим условиям клиентов ;
• Вместе с коммерческим директором разработка корректирующих действий при отклонении от плана продаж.
• Обучение региональных менеджеров и представителей пользованию инструментами управления территорией.
• Коммуникация с сотрудниками полевых сил – Руководители, Менеджеры, сотрудники – с целью своевременной обратной связи по результатам выполнения KPI
• Участие в закрытии финансовых периодов. Расчет KPI и скидок/бонусов клиентам
• Сегментация клиентов

Мы ожидаем от вас:

• Высшее образование
• Уровень английского языка – не ниже intermediate
• Умение работать с массивом данных и проведение их анализа
• Опыт работы с BI-системами (Power BI, Tableau, Power Query, Power Pivot)
• Знание статистических методов и инструментов для анализа данных
• Умение готовить и представлять отчеты, используя инструменты визуализации данных
• Навыки работы с Excel на продвинутом уровне (включая использование сложных формул)
• Понимание процессов продаж и маркетинга
• Опыт работы с аналитическими моделями
• Понимание KPI Sales Force и их влияние на бизнес

Мы предлагаем:

• Гибридный график работы.
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы.
• ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию и страхование жизни.
• 31 день ежегодного оплачиваемого отпуска.
• 3 оплачиваемых дня в году по болезни без предоставления больничного листа.
• Бонусы по итогам квартала.
• Бесплатное обучение в Skillbox.
• Бесплатные линзы для вас и ваших родных.
• Участие в корпоративных мероприятиях.