Врач-рентгенолог рентгеновского отделения

– обеспечение эффективности и безопасности медицинской деятельности при выполнении трудовых функций, ведение форм учёта и отчётности по виду деятельности,

– проведение рентгенологических исследований (в том числе компьютерных томографических) и магнитно-резонансно-томографических исследований и интерпретация их результатов,

– проведение профилактических (скрининговых) исследований, в том числе диспансерного наблюдения,

– проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала,

– оказание медицинской помощи в экстренной форме.

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия» и подготовку в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Рентгенология» либо профессиональную переподготовку по специальности «Рентгенология» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Акушерство и гинекология», «Анестезиология-реаниматология», «Детская хирургия», «Детская онкология», «Детская эндокринология», «Гастроэнтерология», «Гематология», «Инфекционные болезни», «Кардиология», «Колопроктология», «Лечебная физкультура и спортивная медицина», «Нефрология», «Неврология», «Нейрохирургия», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Онкология», «Оториноларингология», "Офтальмология», «Педиатрия», «Пульмонология», «Радиология», «Ревматология», «Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение», «Сердечно-сосудистая хирургия», «Скорая медицинская помощь», «Торакальная хирургия», «Терапия», «Травматология и ортопедия», «Ультразвуковая диагностика», «Урология», «Фтизиатрия», «Хирургия», «Эндокринология», без предъявления требований к опыту практической работы.

• Наличие сертификата специалиста (до окончания срока действия) и (или) свидетельства об аккредитации специалиста по специальности «Рентгенология».

• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований).

• Наличие справки об отсутствии судимости и факта уголовного преследования (ст.351.1. ТК РФ).

• Наличие личной медицинской книжки.

Условия:

- официальное трудоустройство;

- стабильная заработная плата 2 раза в месяц;

- социальный пакет в соответствии с коллективным договором (надбавка за квалификационную категорию (высшаяя - 6280р., 1 категория - 4718р., 2 категория - 3156р.), персональный повышающий коэффициент, выплата премии при наличии финансовых средств, надбавка молодым специалистам, надбавка за наставничество, материальная помощь в связи с юбилеем работника, со смертью близкого родственника)

- работа в дружной команде профессионалов;

- закрепление наставника за начинающим специалистом;

- профессиональная переподготовка и повышение квалификационного уровня за счет работодателя;

- возможность получения дополнительных специальностей;

- возможность совмещения должностей;

График работы:

Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, чередующаяся с шестидневной рабочей неделей с одним выходным днем в воскресенье по графику сменности.

1 смена: 8:00-14:00 (пятидневная рабочая неделя), 8:00-13:00 (шестидневная рабочая неделя)

2 смена: 14:00-20:00 (пятидневная рабочая неделя), 14:00-19:00 (шестидневная рабочая неделя)

Продолжительность рабочего времени: 30 часов в неделю.