Администратор салона красоты

VICTORIA – это семья настоящих профессионалов, которых уже более 30 лет объединяет стремление к созданию красоты и заботы о клиентах. Первый салон VICTORIA был открыт в 1994 году, тогда и началась наша история бесконечного стремления к совершенству. VICTORIA сегодня – это 6 салонов и 200 увлеченных мастеров своего дела. Мы строим команду из самых талантливых и преданных своему делу профессионалов! Успех салонов зависит от слаженной работы и трудолюбия нашего коллектива, где каждый создает неповторимую атмосферу и настроение. Станьте частью нашей истории!

Сотрудники требуются в салоны красоты по адресу:

Пр. Просвещения, 33 ,Восстания ул.,55; пр. Комендантский пр., 21,

Обязанности:

Создание благоприятной атмосферы в салоне;

Организация эффективной работы сотрудников салона;

• Клиентский сервис;
• Коммуникация по телефону и в мессенджерах;
• Организация записи клиентов в CRM Sonline,1 С;
• Кассовая дисциплина;
• Продвижение услуг и специалистов салона.
• Ведение отчетности
• Формирование заказов по продукции

Требования:

Образование высшее / неполное высшее

Уверенный пользователь ПК

• Позитивный настрой и доброжелательность
• Клиентоориенториентированность
• Презентабельный внешний вид
• Грамотная речь
• Стрессоустойчивость и умение работать в режиме многозадачности
• Внимательность к деталям
• Умение работать в команде и выстраивать внутренние коммуникации с сотрудниками
• Вашим преимуществом будут навыки работы с клиентами в сфере сервисного обслуживания, навыки личных продаж.
• Условия:

Сеть салонов красоты бизнес-класса "Victoria" (нишевое позиционирование вот уже 30 лет, 6 салонов в разных локациях СПб).

• График работы 2/2 . Оформление по ТК РФ

• Стабильная ЗП: оклад 45000р + KPI + 10% с продаж косметики +3% с продажи абонементов/сертификатов+ премия за выполнение плана

• Возможность обучения и постоянное развитие

• Дружный коллектив

• Удобное расположение салона (в шаговой доступности от метро)

• Льготы на обслуживание в салоне как внутреннего клиента

* карьерный рост при развитых организационных компетенциях