Руководитель отдела продаж

Ищем состоявшегося, уверенного руководителя отдела продаж для вывода на новый уровень отдела продаж компании-лидера на своем рынке.

Главная цель:

Развитие действующего отдела продаж:

• Розничные онлайн-продажи (колл-центр, 9-15 менеджеров)

• Оптовые продажи (независимые клиенты и собственные франчайзинговые сети магазинов, 5 менеджеров)

Основные направления работы:

• Разработка и реализация стратегических/квартальных программ развития отдела;

• Оптимизация работы по имеющимся направлениям продаж (повышение эффективности работ/рост конверсий и др. показателей, влияющих на продажи);

• Повышение сервиса и качества обслуживания;

• Поиск и организация выхода на новые рынки/каналы сбыта;

• Развитие экспорта по имеющимся и новым направлениям (СНГ, Европа, США);

• Налаживание взаимодействия со смежными отделами (маркетинг);

• Участие в планировании продаж;

• Планирование мероприятий для выполнения плана продаж, обеспечение их реализации сотрудниками отдела;

• Выполнение плана продаж;

• Административные функции руководителя отдела.

Одно из самых интересных предложений в Кирове:

• Крупная компания федерального масштаба (порядка 500 человек в штате + более 300 магазинов + склады в Москве, Краснодаре, Новосибирске);

• Масштабное производство (крупнейшее в своем сегменте: десятки тысяч товаров в месяц);

• Развивающийся рынок (в т.ч. с интересной конкуренцией);

• Нетривиальные товары (самогонные аппараты, пивоварни, автоклавы для приготовления консервов, коптильни и т.п.).

Что мы предлагаем:

• График 5/2 (с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00);

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Возможность реализовать свой творческий и управленческий потенциал, работая в крупной компании Федерального уровня;

• Огромная кухонная зона, чай/кофе и сладости;
• Спортивный зал с тренажерами и теннисным столом;

• Корпоративные мероприятия: в Кирове и за его пределами (пикники, мафия, квизы, корпоративные игры, сплавы на байдарках, спортивные мероприятия и многое другое).