Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Мы ожидаем, что вы имеете:

- высшее образование, желательно в области экономики, финансов.

- опыт работы в должности C&B специалист, экономист по труду, специалист ОТиЗ от года

- отличные навыки владения Excel и 1С:ЗуП

- внимательность и аналитические способности

- личные цели в карьере и в профессиональном развитии

Вы будете отвечать за следующие блоки работы:

• Штатное и орг.структура. Приказ. Изменение в 1С. Консультирование по вопросам внесения изменений. Контроль исполнения ШР. Согласование предложений о работе.
• Графики работы. Разработка и согласование с учетом производственного календаря. Ввод в программу.
• Вахта. Ведение индивидуальных графиков. Расчет ЗП с учетом выполнения показателей.
• Разработка актуализация локальных нормативных актов по оплате труда и компенсациям и льготам.
• Расчет ежемесячной премии.
• Табель учета рабочего времени - создание документов по подразделениям в ЗУП, согласование, загрузка в ЭДО.
• Статистические отчеты П-4, 57-Т и т.д.
• Проведение фотографий рабочего дня. Нормирование процессов. Расчет численности.
• Участие в проектах по автоматизации расчета заработной платы.
• Консультация сотрудников по вопросам оплаты труда

Мы предлагаем:

финансы :

• заработная плата от 180 тыс рублей
• компенсация на питание
• компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха детей в лагерях
• премия к дню рождения
• выплаты к радостным и печальным личным событиям
• регулярный пересмотр заработной платы по рынку
• хороший ДМС со стоматологией

условия работы:

• комфортный офис рядом с м. Сокол
• график работы с 9.30 до 18.00, пятница до 17.00
• полный социальный пакет с отпусками и больничными
• гибридный график после первых трех месяцев работы
• хороший компьютер с большим экраном, удобное рабочее кресло
• объем работы, выполнимый без переработок

профессиональное развитие:

• внешние тренинги (по плану индивидуального развития)
• широкие полномочия и возможность брать на себя интересные проекты (компания бурно растет и развивается)
• здоровая и поддерживающая атмосфера в команде
• руководитель с большим опытом работы в международных компаниях с высокими стандартами HR.