Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 24.09.2024
79% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 24.09.2024
69% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 24.09.2024
81% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR директор

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Привет! Давай знакомиться! Компания Вебзайм является лидером на рынке микрофинансирования России. Мы заметно выросли и продолжаем развиваться, проекты становятся крупнее и интереснее. Сейчас мы расширяем команду и ищем сильного управленца, опытного HRD.

Наш идеальный кандидат:

  • Имеет опыт управления большой командой; развивать ее и ставить амбициозные задачи;

  • Имеет высшее образование в области менеджмента, управления персоналом, психологии, а также опыт работы в HR с большинством блоков;

  • Успешен и внимателен к деталям и готов находить нелогичные решения и оптимизировать их;

  • Хорошо владеет навыком переговоров и знает, как донести свою точку зрения до коллег;

  • Готов ответственно подходить к своим задачам и быть лидером для своих сотрудников;

  • Обладает высоким эмоциональным интеллектом.

Чем предстоит заниматься:

  • Управлением Департаментом HR, который включает в себя:

    • Отдел по подбору и адаптации персонала;

    • Отдел кадрового администрирования;

    • Отдел обучения и развития персонала,

    • Отдел по оценке персонала,

    • Отдел внутренних коммуникаций,

    • Отдел по корпоративной культуре,

    • Офис-менеджмент,

    • Документооборот.

  • Разработкой, оцифровкой и реализацией HR стратегии компании;

  • Планированием и бюджетированием, которое реализовано поквартально;

  • Разработкой политик по управлению человеческими ресурсами;

  • Курированием проекта по описанию, созданию и оптимизации процессов HR - департамента;

  • Выстраиванием единой системы Hr - аналитики, для помощи принятия стратегически важных решений.

Условия, которые мы предлагаем:

  • Работа в ТОП 3 Микрофинансовых компаний;
  • Атмосфера стабильности и безопасности, так как мы работаем в полном соответствии с ТК РФ;

  • Пятидневная рабочая неделя. Возможен гибридный формат работы, но мы уверены, тебе так понравится в нашем коллективе, что захочется работать из офиса;

  • Сплоченная команда руководителей;

  • Заработная плата выше рынка (по договоренности после собеседования).

  • Интересные задачи, так как мы создали уже многое, а можем создать еще больше!

  • Своя корпоративная библиотека, в которой более 300 книг;

  • Возможность внешнего обучения за счет компании, в том числе занятия английским языком в Skyeng;

  • Расширенный пакет ДМС со стоматологией и вызовом врача на дом;

  • Активная корпора­тивная жизнь и насыщенный календарь событий: мы участвуем в спортивных забегах и марафонах, у нас есть футбольная команда и команда по настольному теннису, а так же квизы, митапы и многое другое! А йога у нас проходит прямо в офисе;

  • Отсутствие дресс-кода, не смотри, что кто-то пришел в пиджаке, посмотри, что кто-то еще ходит в тапках-единорогах!

  • Наш офис — закрепленные за сотрудником места для работы, комфортные зоны отдыха и кухня с кофемашинами, какао, чаем , фруктами и печеньем.

Вакансия опубликована: сегодня, Новосибирск
Похожие вакансии
Директор по персоналу
Компания Апогей (1С-франчайзи)
От 3 до 6 лет
HR - бизнес партнер в Новокузнецк
СГМК
Новая
От 1 года до 3 лет
Вебзайм
4,3
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,5
Коллектив
4,1
Руководство
4,1
Уровень дохода
4,4
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 28 отзывов
100% Своевременная оплата труда
89% Наличие кухни, места для обеда
89% Корпоративные мероприятия
82% Удобное расположение работы
79% Оплата больничного
75% Медицинское страхование
46% Удаленная работа
46% Профессиональное обучение
36% Гибкий рабочий график
36% Система наставничества
25% Корпоративный транспорт
21% Место для парковки
7% Оплата мобильной связи
4% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
HR бизнес-партнера (HR BP)
250 000 - 350 000 ₽
Более 6 лет
HR-директор (HRD)
От 3 до 6 лет
Руководитель отдела персонала
от 90 000 ₽
От 1 года до 3 лет