Механик (п. Мессояха)

ООО «ГСП-2» -технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки.

Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах : Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской и Ленинградской областях, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие нефтегазовые проекты и является технологическим лидером в строительстве и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Основные виды деятельности: обустройство газовых промыслов, строительство УКПГ, ДКС, ЭСН, кустов газовых скважин, прокладка магистральных трубопроводов, строительство жилых и административных зданий, ЛЭП, строительство дорог.

Штат «ГСП-2»- более 14 000 специалистов, где каждый — важная часть одного слаженного механизма, который нацелен на эффективную работу.

Вашими задачами будет следующее:

• Контроль за техническим состоянием автомобилей, за работой водителей и машинистов на линии;
• Организация приемки поступающих в эксплуатацию транспортных средств и оборудования;
• Осуществление контроля за наличием, исправным состоянием и правильностью применения средств индивидуальной и коллективной защиты в подразделении;
• Своевременное выполнение выданных предписаний вышестоящих органов, приказов и распоряжений руководства.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете высшее образование и опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
• Уверенно владеете офисными программами (MS Excel, Word, 1С);
• Владеете знаниями технических регламентов, технических условий, других нормативно-технических документов, устанавливающих требования к эксплуатации транспортных средств;
• Наличие УГАДН будет преимуществом;
• Готовы к работе с большим количеством информации.

Вам понравится у нас, если:

• Вы предпочитаете полностью погружаться в рабочий процесс: мы предлагаем вахтовый метод работы на объектах строительства Газпром 60 дней работы / 30 дней отдыха п-о Ямал (Бованековское НГКМ, Харасавэйское ГКМ), Амурская область (п.Новобурейский), Ленинградская область (п.Усть-Луга), Красноярский край (п.Мессояха);
• Вы стремитесь получать достойное финансовое вознаграждение за свой труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню, а также ежегодно пересматривается для поддержания достойного качества жизни;
• Вы предпочитаете сосредоточиться на профессиональной реализации, восстанавливая свою эффективность в достойных бытовых условиях после рабочей смены: Наши сотрудники в период вахты проживают в комфортных модульных общежитиях временного вахтового поселка. Также для сотрудников на качественном уровне организовано бесплатное З-х разовое горячее питание, комнаты отдыха, помещения для занятия спортом, доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы);
• Вы ответственно относитесь к своему здоровью: мы за счет компании обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ, а так же страхование жизни от несчастных случаев;
• Вы цените свои ресурсы: мы компенсируем затраты по медкомиссии и проезду от/до места производства работ.