SMM-менеджер

Обязанности:

• Ведение социальных сетей брендов (ВКонтакте, Телеграм, Одноклассники, Youtube, Дзен);
• Разработка и реализация стратегии продвижения брендов в социальных сетях;
• Реализация контент-плана брендов в социальных сетях;
• Постановка, отслеживание и анализ качественных и количественных ключевых показателей эффективности (KPIs);
• Реализация специальных проектов в социальных сетях брендов;
• Работа с клубами владельцев автомобилей брендов в социальных сетях;
• Разработка коллабораций с другими брендами в социальных сетях, поиск партнеров для сотрудничества в социальных сетях;
• Работа с лидерами мнений и контент-мейкерами с целью продвижения брендов;
• Создание креативного и инновационного контента: постановка целей, написание технических заданий для подрядчиков, контроль за ходом выполнения работ;
• Аналитика эффективности показателей социальных сетей брендов и конкурентов;
• Разработка программы лояльности для целевой аудитории брендов в социальных сетях;
• Отслеживание современных трендов в социальных сетях;
• Поиск и внедрение инновационных решений и инструментов в социальных сетях для увеличения вовлеченности аудитории и повышения KPIs, а также для построения имиджа брендов;
• Планирование и ведение бюджета социальных сетей, ведение рекламных кампаний бренда в социальных сетях;
• Работа с различными поставщиками услуг в сфере SMM;
• Подготовка регулярной отчетности о деятельности брендов в социальных сетях в соответствии с корпоративными стандартами.

Требования:

• Опыт на позиции SMM менеджера от 2 (двух) лет;
• Знания в области производства и продажи автомобилей будет преимуществом;
• Уверенное знание основных социальных платформ и их инструментов;
• Знание основ таргетированной рекламы;
• Владение английским языком на уверенном уровне;
• Безупречный русский язык, умение работать с текстами, навыки копирайтинга;
• Знание современных трендов развития соцсетей;
• Знание основных метрик социальных сетей.

Условия:

• Место работы: м. Савёловская, м. Марьина Роща;
• График работы с 9:00 до 18:00;
• Оформление в соответствии с трудовым законодательством;
• ДМС (после срока испытания);
• Ежемесячный бонус в зависимости от выполнения индивидуальных показателей (KPI) и целей компании (после срока испытания).