Награды компании 0 наград из 3

Генеральный директор (рыбный завод)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Крупное предприятие - производитель рыбных консервов, расположенное в г. Великие Луки (Псковская область), приглашает генерального директора

В управление:

- рыбоконсервный завод

- прудовое хозяйство

- коммерческий магазин

Опыт работы в пищевой промышленности (не напитки) ОБЯЗАТЕЛЕН!

Опыт в рыбной консервации приветствуется.

Требования:

  • Успешный опыт работы на производственных предприятиях на позиции Коммерческий директор/ Директора по производству/ Операционный директор от 3 лет.
  • Опыт работы на пищевом производстве
  • Опыт полного оперативного управления финансово-хозяйственной деятельностью направлений: производство, закупки и продажи, финансовый блок
  • Отличное знание экономики, умение считать эффективность проектов
  • Ответственность, энергичность, преданность делу, честность.

Образование:

  • Высшее образование (предпочтительно пищевая промышленность, возможно техническое, экономическое или образование в сфере управления предприятием). Наличие компетенций, соответствующих уровню высшего образования. Приветствуется доп. образование, дополняющее базовое.

Знание ПК:

  • Уверенный пользователь MS Office (расширенный пакет), 1С 8.3 УПП, Битрикс-24.

Обязанности:

  • Развитие коммерческого направления
  • Оптимизация системы мотивации сотрудников и штатной структуры, обеспечение квалифицированным персоналом, постановка и контроль выполнения задач
  • Общее руководство, планирование и контроль деятельности инженерной службы, обеспечение бесперебойной работы оборудования (текущее обслуживание, капитальные ремонты, закупка нового)
  • Контроль и координация работ по запуску новых линий и оборудования, расчет стоимости
  • Оптимизация производственных и технологических процессов
  • Разработка и внедрение регламентов производственных процессов и документооборота
  • Формирование бюджетов, предоставление отчетности
  • Стратегическое и оперативное управление производством: полный цикл
  • Обеспечение выполнения подчиненными подразделениями производственных планов/заданий, выпуск продукции высокого качества, освоения новых видов продукции
  • Выполнение показателей годового плана производства
  • Создание эффективной системы управления: планирование, исполнение, анализ результатов
  • Организация текущего производственного планирования, учет, своевременная отчетность
  • Планирование и реализация развития производства в целях повышения производительности труда и снижения себестоимости
  • Оптимизация и регламентация производственных и бизнес-процессов
  • Контроль за выполнением БДР, БДДС предприятий, выполнения плана по прибыли. Контроль за затратами. Бюджетный контроль. Контроль ведения управленческого учета.
  • Стандартизация бизнес-процессов, участие и контроль в разработке и корректировке регламентов и процедур.
  • Участие в разработке мероприятий по развитию компании

Условия:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ, "белая" заработная плата.
  • Рыночный уровень дохода. После испытательного срока – оклад + KPI. Оклад обсуждается индивидуально.
  • Предоставление квартиры для переезда из другого региона
  • Помощь в трудоустройстве членов семьи (на производственных площадках холдинга)
  • Локация г. Великие Луки, Псковская область
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Заместитель генерального директора/исполнительный директор (СЕО)
от 200 000 ₽
Продмастер
Новая
Более 6 лет
Исполнительный директор/Директор по производству ( Мясная переработка)
Мясная Гатчинская Компания
Новая
Более 6 лет
БалтИнвест Групп
4,2
Очень хорошо
75%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,5
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 3 отзывов
100% Наличие кухни, места для обеда
67% Своевременная оплата труда
67% Удобное расположение работы
67% Место для парковки
33% Оплата больничного
33% Гибкий рабочий график
33% Компенсация питания
33% Система наставничества
33% Корпоративные мероприятия