Менеджер (группа проектных продаж)

от 94 100 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Выполнение плановых показателей проектных продаж с использованием продукции;
Построение эффективных взаимоотношений с проектными институтами, привлечение новых;
Мониторинг проектов до прохождения экспертизы;
Поиск новых проектов, формирование баз данных проектов и поддержка их актуальности.

Требования:

Высшее образование;
Приветствуется дополнительное обучение по системе бережливого производства (5S);
Опыт работы в проектных продажах / проектировании / строительстве от 2-х лет (в любой из указанных сфер деятельности);
Навыки ведения переговоров;
Знание этапов реализации строительного проекта, его основных участников и их взаимодействие;
Умение работать с проектной документацией;
Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C).

Условия:

График работы - пятидневная рабочая неделя (сб, вс - выходные) с 08:00 до 16:30 или 09:00 до 17:30;
ДМС после прохождения испытательного срока;
Расширенная социальная программа (подарки к юбилею, выплата материальной помощи, организация корпоративных мероприятий, доплата за гос. награды и др.);
Детские социальные программы (организация детских мероприятий и экскурсий, новогодние подарки, надбавки за многодетность и др.);
Бесплатный служебный транспорт до места работы и обратно, остановки предусмотрены во всех районах города. Доставка сотрудников осуществляется из г. Владимир -15 минут, г. Суздаль -10 минут, г. Камешково, а также из г. Коврова.

Ключевые навыки

Ведение переговоров

Заключение договоров

Управление проектами

Выбор подрядных организаций

Вакансия опубликована: вчера, Владимир

Похожие вакансии

Ведущий менеджер отдела продаж

100 000 - 120 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Армада-строй

4,6 3 отзыва

Владимир,

вчера

Региональный менеджер по продажам

от 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Леотекс

Владимир,

сегодня

Что говорят сотрудники

Все 7 отзывов по этой специальности

Работаю 3-5 лет

4,7

Что нравится

В компании предусмотрена система штрафов и система премирования сотрудников, что позволяет достичь компромисса между работником и работодателем. Расширенный социальный пакет позволяет получить дополнительные выплаты и компенсации. Регулярная индексация ЗП позволяет обеспечить рост дохода сотрудников. Выплачивается без задержек. Надбавки за стаж работы в компании от 1 года. В компании созданы условия для профессионального и личностного роста.

Что можно улучшить

Дополнительным преимуществом может стать отдельная, комфортабельная зона отдыха, где сотрудники смогут отдохнуть на перерыве, спокойно попить чай, кофе.

Работаю 1-2 года

4,7

Что нравится

Устроился в компанию Промрукав в октябре 2021 года. В первую очередь хотелось бы отметить отличный коллектив, так как это не мало важно в процессе работы, ведь большую часть времени мы проводим именно на работе. Полное сопровождение и адаптация в первые дни работы, все стараются помочь, когда кто-то на больничном листе или в отпуске, вот этот момент очень радует, поэтому у нас всегда царит дружная атмосфера и взаимовыручка в коллективе)). Удобный график работы, служебный транспорт, соцпакет, различные мероприятия, просторный офис с современной техникой, столовая, достойная заработная плата. Работая в данной компании, Вы получаете отличный опыт работы в компании профессионалов.

Что можно улучшить

Взаимодействие со смежными подразделениями и логистику для клиентов улучшить

Работаю 5-10 лет

4,7

Что нравится

Дружный коллектив, уважительное отношение друг другу, обучение и наставник для нового сотрудника, белая зарплата, отпуск по графику 28 дней, по согласованию можно выбрать график либо с 8 до 16:30, либо с 9 до 17:30, комфортный служебный транспорт (20-25 минут из Доброго до работы), приветствуется дисциплина и чёткое выполнение обязанностей, рабочие моменты прописаны в виде бизнес-процессов, приветствуется здоровый образ жизни - компенсация затрат на современный спортзал (с.Павловское), есть надбавки и премии.

Что можно улучшить

Упростить/автоматизировать часть бизнес-процессов; внедрить тимбилдинги (1-2 раза в год), внедрить ежегодное корпоративное обучение для сотрудников отдела продаж (менеджеров) по приоритетным направлениям развития Компании, увеличить надбавку за стаж работы в Компании в 1,5 раза, сделать систему оценки более гибкой в пользу сотрудников.

Промрукав

4,5

Очень хорошо

89%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,5

Условия труда

4,7

Коллектив

4,4

Руководство

4,6

Уровень дохода

4,1

Условия для отдыха

4,4

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 93 отзывов

97% Своевременная оплата труда

94% Корпоративный транспорт

81% Оплата больничного

77% Наличие кухни, места для обеда

75% Место для парковки

60% Корпоративные мероприятия

59% Профессиональное обучение

48% Медицинское страхование

47% Система наставничества

29% Удобное расположение работы

17% Гибкий рабочий график

15% Удаленная работа

14% Оплата мобильной связи

10% Оплата транспортных расходов

3% Компенсация питания

Похожие вакансии

Менеджер по оптовым продажам

от 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Ведущий менеджер по продажам оборудования

от 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Ведущий менеджер по продажам

60 000 - 150 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Ведущий менеджер по продажам

80 000 - 200 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Ведущий менеджер по продажам инженерных решений (редукторы и мотор-редукторы)

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер (группа проектных продаж)

Специалист отдела проектных продаж

Менеджер по продажам

Менеджер по оптовым продажам