Менеджер по работе с ключевыми клиентами (КАМ) (направление автомобильные представительства)

Группа компаний TFN - крупнейший российский дистрибьютор мобильной электроники, авто аксессуаров, брендовых солнцезащитных очков и медицинских оправ.

ГК TFN в цифрах:

• 28 лет успешной работы на рынке;
• 4 направления бизнеса: mobile, accessories, optics, security;
• 5 российских филиалов: Санкт-Петербург, Краснодар, Новосибирск, Екатеринбург, Казань;
• 3 зарубежных филиала: Дубай, Казахстан, Беларусь;
• более 450 сотрудников;
• более 2000 партнеров;
• более 80 брендов в портфеле компании.

Обязанности:

• Развитие существующей клиентской базы (направление автомобильные представительства);

• Разработка стратегии взаимодействия с ключевыми клиентами;

• Проведение презентаций по продуктам компании;

• Развитие товарных категорий внутри клиентской базы (анализ продаж в разрезе категорий, подготовка коммерческих предложений, реализация маркетинговых мероприятий и акций);

• Системное посещение и встречи с клиентами;

• Анализ конкурентного рынка и ценообразования;

• Выполнение задач в рамках КРІ;

• Планирование и отчётность по итогам работы за месяц;

• Контроль дебиторской задолженности.

Требования:

• Опыт работы с возражениями;
• Знание Word, Excel, PowerPoint на уровне уверенного пользователя
• Желание кандидата зарабатывать и развиваться;
• Нацеленность на конечный результат;
• Коммуникабельность;
• Инициативность;
• Грамотная речь.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
• Белая заработная плата, выплаты строго 2 раза в месяц ;
• Удобный график работы: понедельник - пятница с 09:00 до 18:00;
• Работа в крупной, стабильной компании, существующей на рынке более 28 лет;
• Комфортное пятиэтажное светлое здание, на каждом этаже уютные кафе, зоны для отдыха и проведения переговоров;
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
• Корпоративный автобус От м. Юго-Западная, м. Тропарево и от м. Озерная;
• Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников;
• Скидки на всю продукцию компании (автоаксессуары, сотовые телефоны, планшеты, очки известных брендов и многое другое);
• Возможность горизонтального и вертикального карьерного роста;
• Система наставничества, адаптация, развитие и обучение;
• Активная корпоративная жизнь;
• Тёплая атмосфера, адаптация каждого нового специалиста.