Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.01.2025
83% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.01.2025
92% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.01.2025
94% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник цеха ремонта электропогружного оборудования

от 98 500
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания "РИМЕРА" одно из крупнейших в России предприятий по производству погружного оборудования для нефтедобычи, основанное в 2007 году.

Предприятие выпускает установки электроцентробежных насосов (УЭЦН) для добычи нефти, погружные электродвигатели с повышенным напряжением, газосепараторы, гидрозащиты. Производится более 100 модификаций насосов, 50 модификаций двигателей, свыше 3000 вариантов комплектации нефтепогружного оборудования, в том числе для эксплуатации на осложненном фонде.

Основными потребителями продукции завода являются крупнейшие российские нефтедобывающие компании «Роснефть», «Газпром нефть», «Славнефть», «Лукойл», «Сургутнефтегаз», а также нефтяные компании Индии, США, Кувейта, Узбекистана, Казахстана, Белоруссии.

В состав группы компаний входят ведущие предприятия отечественного нефтяного машиностроения, а также сеть сервисных центров в ключевых нефтедобывающих регионах России. География присутствия позволяет нам оперативно решать комплексные вопросы поставок и сервиса.

Сегодня «Римера» предлагает эффективные интегрированные решения для предприятий, работающих в сфере добычи, транспортировки и обработки углеводородов, основанные на передовых технологиях с применением современного оборудования.

Мы ждем целеустремленных и трудолюбивых людей. В нашей команде ценят увлеченность своим делом, стремление к результату.

Обязанности:

  • Контроль погрузо-разгрузочных работ.
  • Контроль и проверка комплектации оборудования УЭЦН.
  • Прием и передача оборудования между цехами.

Требования:

  • Высшее, среднее профессиональное (техническое, инженерно-экономическое) со стажем работы по специальности не менее 1 года.

  • Опыт работы на аналогичной должности не менее 1-го года.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК.
  • Работа в стабильной, крупной компании.
  • Возможность профессионального роста и развития.
  • Квартальная премия.
  • Предоставление спец. одежды.
  • ДМС после прохождения испытательного срока, социальные льготы.
  • Пятидневная рабочая неделя (с понедельника по пятницу с 08:00 до 17:00).
  • Место работы: п. Талинка, ХМАО-Югра, Тюменская область.
Ключевые навыки
1С: Управление Производственным Предприятием
внесение операций в 1С:УПП
Складской документооборот
Производственный контроль
Вакансия опубликована: 5 декабря 2024, Нягань
Похожие вакансии
Директор магазина (Нягань, 2-й, 40)
68 000 - 128 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Пятёрочка
3,5 5 216 отзывов
Нягань,
вчера
Директор магазина (Нягань, Петра Великого, 1)
68 000 - 128 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Пятёрочка
3,5 5 216 отзывов
Нягань,
вчера
Что говорят сотрудники

Начальник отдела анализа и контроля производственных процессов

Казань,
июль 2024
Работал 5-10 лет
4,0
Что нравится
Сплоченный коллектив, порядок в документациях, большая школа для молодых специалистов
Что можно улучшить
Организовать вахту, для работников всех графиков

Начальник управления закупок и логистики

Казань,
октябрь 2023
Работаю меньше года
4,3
Что нравится
Открытость новому, обучаемость, креативность, корпоративность
Что можно улучшить
Систему оплаты труда и стимулирования
РИМЕРА-АЛНАС
3,9
Хорошо
83%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,4
Коллектив
3,8
Руководство
3,7
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
72% Своевременная оплата труда
69% Оплата больничного
55% Наличие кухни, места для обеда
48% Удобное расположение работы
48% Корпоративный транспорт
48% Место для парковки
34% Система наставничества
28% Профессиональное обучение
21% Компенсация питания
17% Медицинское страхование
17% Корпоративные мероприятия
17% Гибкий рабочий график
10% Удаленная работа
10% Оплата мобильной связи
3% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Директор кластера (директор сети магазинов)
160 000 - 350 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы эксплуатации сети и подключения абонентов
от 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы эксплуатации позиций, г. Нягань
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник смены ВЭЦ
от 107 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник производственно-технической службы
от 120 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить