Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.12.2024
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 30.12.2024
77% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.12.2024
93% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Шеф-повар

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Тамбовский завод «Электроприбор» (входит в КРЭТ Госкорпорации Ростех) один из флагманов рынка высокотехнологичного авиационного и космического приборостроения. «Электроприбор» сегодня - это не только качественная продукция, но и уникальная кадровая политика, основанная на диалоге с работником.

Чем предстоит заниматься:

  • направлять деятельность трудового коллектива на обеспечение ритмичного выпуска продукции собственного производства в соответствии с производственным заданием;
  • проводить работу по совершенствованию организации производственного процесса, внедрять прогрессивные технологии в целях повышения качества выпускаемой продукции;
  • на основе изучения спроса потребителей обеспечивать разнообразие ассортимента блюд и кулинарных изделий, составлять меню для торжественных мероприятий;
  • заниматься приготовлением блюд, кулинарных и кондитерских изделий особой сложности;
  • осуществлять постоянный контроль за технологией приготовления пищи, нормами закладки сырья и соблюдением работниками санитарных требований и правил личной гигиены.

Шеф-повар должен знать:

  • организацию и технологию производства;
  • правила планирования и оформления подачи блюд при обслуживании банкетов и деловых встреч;
  • основы рационального и диетического питания;
  • порядок составления меню.

Что предлагаем:

  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • полностью официальную заработную плату и её своевременную выплату (уровень заработной платы определяется по итогам собеседования);
  • график работы 5/2 с 7:00 до 15:30.

А так же:

  • бесплатные услуги собственного медицинского центра;
  • жилищную программу и корпоративное обучение;
  • компенсация затрат на путевки в детские лагеря и санатории;
  • активную корпоративную жизнь: спортивные мероприятия, праздники, совместные выезды.

Мы вкладываемся в людей как в самое дорогое!

Ключевые навыки
Контроль качества
Общественное питание
Организаторские навыки
Разработка меню
Контроль сроков годности
Вакансия опубликована: 4 декабря 2024, Тамбов
Похожие вакансии
Шеф-повар в столовую (старший повар)
100 000 - 120 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Макиенко Александр Константинович
Тамбов,
17 декабря 2024
Тамбовский завод Электроприбор
4,2
Очень хорошо
95%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,6
Коллектив
4,2
Руководство
3,9
Уровень дохода
4,2
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 22 отзывов
95% Своевременная оплата труда
86% Наличие кухни, места для обеда
86% Оплата больничного
73% Корпоративные мероприятия
59% Система наставничества
50% Профессиональное обучение
50% Удобное расположение работы
41% Место для парковки
27% Медицинское страхование
9% Гибкий рабочий график
9% Корпоративный транспорт
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить